2020年东莞全面开放企业裁员补偿政策
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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2020.02.22 421 -
2020年农业补贴政策2020年农业补贴主分为以下九类人群：1、轮作与种养结合；2、开展秸秆综合利用的经营者；3、开展畜禽粪资源化利用的经营者；4、种植者；5、购置农机的经营者；6、生态畜牧的牧民；7、开展重金属治理的经营者；8、开展深耕土地的经营者；9、残膜回
2021.03.25 9,975 -
2020年企业所得税政策如果节能服务公司实施合同能源管理项目，就应减免企业所得税。如果企业是经营性文化事业单位转制为的，应该减免企业所得税。还有，如果企业生产和装配伤残人员专门用品的，也可以减免企业所得税。能够安置失业人员就业的，有一定的优惠政策。能够安置自主就业
2022.04.12 3,834
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2020年东莞企业裁员企业补偿是怎么规定的
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区
2022-10-05 15,340 -
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区
2022-10-05 15,340 -
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2018年1月1日起实施全面二胎政策。目前，我国已经开始全面实施二胎政策。符合生育条件的夫妻可以生两个孩子，但三胎违反计划生育法，需要承担法律后果，即缴纳社会抚养费。
2021-11-02 15,340 -
全面开放二胎政策全面开放二胎政策有哪些
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2021-11-14 15,340
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企业裁员经济补偿金企业裁员的经济补偿分为三种，分别是企业规模裁员的经济补偿，企业个别裁员的经济补偿和企业员工协商一致裁员的经济补偿。对于企业规模裁员的经济补偿，它的流程是用人单位需要提前一个月通知员工，给员工的经济补偿是员工的工作年限和月平均工资的乘积。企业
1,586 2021.04.25 -
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企业经济性裁员的补偿标准企业法人濒临破产进行法定整顿期间，或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，可依照法定程序进行经济性裁员。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，劳动者工作每满一年的，按支付一个月工资的标准，向劳动者支付经济补偿。六个月以上不满一年的，按一
1,928 2022.04.17 -
01:36
企业裁员怎么赔偿公司进行经济性裁员需要支付劳动者经济补偿金。经济补偿金按照劳动者工作年限计算。工作满一年补偿劳动者一个月工资，工作不满一年只满六个月补偿劳动者一个月工资，不满六个月补偿劳动者半个月工资。其中工资是劳动者离职前十二个月的平均工资。若劳动者工资
564 2022.05.18
