合同规定事实不符有效吗
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合同与事实不符无效，签订协议与事实不符，要看是事实发生在签订合同之前还是之后，如果是事实与合同不符可以立即上诉。合同内容与事实不符，属于无效合同。劳动合同是双方合意的产物，应该是当事人真实的意思表示。采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同，违背一方的真实意愿，因而是无效的。
《民法典》第五百零二条，依法成立的合同,自成立时生效,但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。 依照法律、行政法规的规定,合同应当办理批准等手续的,依照其规定。未办理批准等手续影响合同生效的,不影响合同中履行报批等义务条款以及相关条款的效力。应当办理申请批准等手续的当事人未履行义务的,对方可以请求其承担违反该义务的责任。 依照法律、行政法规的规定,合同的变更、转让、解除等情形应当办理批准等手续的,适用前款规定。
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合同规定与事实不符有效。一般情况下，合同符合当事人具有相应民事行为能力、合同内容不违反法律法规和公序良俗、合同是当事人的真实意思表示等条件的，合同有效。
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合同与事实不符是否有效合同与事实不符无效，签订协议与事实不符，要看是事实发生在签订合同之前还是之后，如果是事实与合同不符可以立即上诉。合同内容与事实不符，属于无效合同。劳动合同是双方合意的产物，应该是当事人真实的意思表示。采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同，违背
2021.01.14 175 -
合同与事实不符是否有效合同与事实不符无效。 合同内容与事实不符，属于无效合同。劳动合同是双方合意的产物，应该是当事人真实的意思表示。采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同，违背一方的真实意愿，因而是无效的。 签订合同需注意以下几点： 1、合同的基本条款要具备，尤其是
2022.09.03 264 -
合同内容与事实不符的有效吗?视具体情况而定。如果是以虚假意思表示签订的合同，那么合同就是无效的。如果虽然合同内容不属实，但合同内容符合法律规定的，当事人在自愿合法的前提下签订的，合同具有法律效力。 一方或第三人以胁迫手段，使对方在违背真实意思的情况下所订立的合同是可撤
2021.12.28 134
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合同规定与事实不符的有效吗
合同与事实不符无效，签订协议与事实不符，要看是事实发生在签订合同之前还是之后，如果是事实与合同不符可以立即上诉。合同内容与事实不符，属于无效合同。劳动合同是双方合意的产物，应该是当事人真实的意思表示。
2022-10-15 15,340 -
合同不符合事实有效吗
1、需要看合同是否有效，如果合同有效就需要继续履行合同。一般来说，只要当事人具有完全的民事行为能力，经过平等协商自愿达成的协议，并且该协议不违反法律、法规的强制性规定、不损害公共利益的，那么该协议应该
2023-04-26 15,340 -
合同与事实事实不符有效吗?
无效，签订协议与事实不符，你看是事实发生在签订合同之前还是之后，如果是事实与合同不符可以立即上诉。合同内容与事实不符，属于无效合同。劳动合同是双方合意的产物，应该是当事人真实的意思表示。采取欺诈、威胁
2022-10-12 15,340 -
与合同事实不符有效吗?
1.只要不是对方故意欺瞒而是双方经过协商同意达成的合同，则合同信息与事实不一致合同也生效。 2.因为只要当事人具有完全的民事行为能力，经过平等协商自愿达成协议，并且该协议不违反法律、法规的强制性规定、
2022-05-23 15,340
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01:12
合同工资和实际工资不符怎么办合同工资和实际工资不符的处理办法如下： 1、申请仲裁或者向法院起诉。如果有发放记录等证据证明企业发放的工资与劳动合同的工资不一致，一旦发生纠纷，仲裁机构和法院会支持以实际工资为准； 2、如果要通过仲裁、诉讼等方式解决纠纷的，劳动者需要提供实
1,067 2022.10.08 -
01:13
报警与事实不符怎么处罚报警与事实不符的处罚如下：1、不构成犯罪的，处5日以下拘留或者500元以下罚款；情节较重的，处5日以上10日以下拘留，并处500元以下罚款；2、构成犯罪，捏造事实诬告陷害他人，意图使他人受刑事追究，情节严重的，犯罪嫌疑人会被人民法院判处三年
4,519 2022.04.17 -
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合同法关于合同无效有哪些规定我国合同法关于合同无效的规定，主要是合同法第52条到第59条。其中，合同法第52条以及第53条主要规定了合同无效的情形。根据合同法第五十二条规定，合同无效的法定情形包括了以下情形：1、一方实施欺诈、胁迫的行为，从而订立合同，同时损害了国家利
6,881 2022.04.15
