在我国劳动合同需要购买吗？
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现行法律并未规定需要去劳动局备案，备案不是必经程序。法律没有强制个人的劳动合同必须去劳动部门备案，即使不备案也不影响合同效力。对于集体合同应当报送劳动行政部门备案。劳动合同作为劳动关系当中最重要的凭证，公司在拟定劳动合同的时候，劳动合同当中的主体条款除了要符合公司的章程以外，也必须要遵循国家的劳动合同法。
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在我国劳动合同到期了还需要辞职吗？在我国劳动合同到期还需要辞职，合同到期不想干了，劳动者是要写辞职信的，劳动者辞职，只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位即可，辞职到期以后，劳动者可以要求用人单位结清所有工资以及为其办理离职手续。
2020.07.13 148 -
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在我国什么时候需要签订劳动合同在我国签订劳动合同最迟在员工入职一个月内必须签订，否则会承担法律责任。建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
2020.10.01 91
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在我国法律中劳动合同需要购买社保吗
法律对劳动合同需要购买社保吗有规定，和单位签订劳动合同后，单位和职工就必须按规定缴纳社保。根据《社会保险法》的规定，不管用人单位和职工是否签订了书面的劳动合同。
2022-08-19 15,340 -
劳动合同需要购买社保吗
法律对劳动合同需要购买社保吗有规定，和单位签订劳动合同后，单位和职工就必须按规定缴纳社保。根据《社会保险法》的规定，不管用人单位和职工是否签订了书面的劳动合同。
2022-08-10 15,340 -
劳动者购买社保需要劳动合同吗
劳动者购买社保不需要劳动合同，劳动者和用人单位建立劳动关系，用人单位依法给劳动者办理社保，劳动者也可以办理个人灵活缴纳社保。《劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动
2022-03-04 15,340 -
在我国劳动合同到期还需要辞职吗
劳动合同到期就终止了，无需劳动者提前写离职申请。用人单位提前一个月通知劳动者不续签合同的，将按照劳动者服务时间给劳动者补偿金。每年补偿一个月工资，不满一年按一年计算，不满半年按半年计算。 根据《劳动合
2022-07-11 15,340
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01:09
劳动合同要去劳动局备案吗劳动合同到劳动局备案，不是劳动合同的生效要件。用人单位和劳动者对于劳动合同的相关条款协商一致之后，以真实的意思表示在劳动合同上签字或者盖章；同时，合同内容合法、符合法律规定，那么这份个人的劳动合同就此生效。所以，我国并未强制要求劳动合同需要
1,512 2022.05.18 -
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劳动合同需要注意的问题劳动合同需要注意的问题，一般有以下的三个方面，具体如下： 1、签订合同时，劳动者首先要弄清单位的基本情况，要判断是否是合法企业，它的法人代表姓名、单位地址、电话要知道，这些信息可以通过上网查询工商登记信息获取，同时，要求将这些内容明确写在合
1,579 2022.04.17 -
00:50
非全日制劳动合同需要交社保吗非全日制劳动合同是否需要缴社保，应当由用人单位自行决定。用人单位招用全日制劳动者的，应当按照法律的规定购买社会保险，与劳动者共同缴纳社会保险费，招用非全日制劳动者的，用人单位可以自行决定，可以帮劳动者购买社会保险，也可以让劳动者自行购买。这
4,158 2022.05.11
