五级伤残划分依据是
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1、日常生活能力部分受限，偶尔需要监护； 2、各种活动受限，仅限于就近的活动； 3、需要明显减轻工作； 4、社会交往贫乏。
《工伤保险条例》第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资； （二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。 经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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交通事故伤残等级的划分依据交通事故对人身造成的损害程度，以及对财产造成的损失程度，依据《道路交通事故受伤人员伤残评定》规定： 本标准根据道路交通事故受伤人员的伤残状况，将受伤人员伤残程度划分为10级，从第1级（100%）到第X级（10%），每级相差10%。 伤残一级的受害者一般是：日常生活完全不能自理，全靠别人帮助或采用专门设施，否则生命无法维持；意识消失；或者是各种活动均受到限制而卧床；社会交往完全丧失。 二级伤残的表现是：日常生活需要随时有人帮助；各种活动受限，仅限于床上或椅上的活动；不能工作等。 三级伤残的表现是：不能完全独立生活，需经常有人监护；各种活动受限，仅限于室内的活动；明显职业受限。 一次类推，伤残等级越高，受害者的身体损伤程度越低。总而言之，交通事故的伤残等级就是依据人员的身体损伤程度而划分的。
交通事故伤残等级的划分依据的是人体损伤程度。司法鉴定机构根据人体损伤状况，将受伤人员伤残程度划分为10级，当事人可以依照鉴定机构向肇事方索要损害赔偿费用。
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交通事故伤残等级的划分依据是什么交通事故伤残等级的划分依据是《中华人民共和国国家标准道路交通事故受伤人员伤残评定》伤残划分依据为一级伤残；二级伤残；三级伤残；四级伤残；五级伤残；六级伤七级伤残；八级伤残九级伤残；十级伤残。
2020.10.10 192 -
车祸伤残十级怎么赔,十级伤残的划分依据是怎样的车祸伤残十级一般需要赔偿因就医治疗支出的各项费用、误工费和因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，十级伤残的划分一般是由司法鉴定机构作出鉴定。
2020.06.02 118
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五级伤残的划分依据有哪些
a.日常生活能力部分受限，偶尔需要监护; b.各种活动受限，仅限于就近的活动; c.需要明显减轻工作; d.社会交往贫乏。
2021-06-23 15,340 -
四级伤残划分依据？
1、日常生活能力严重受限，间或需要帮助； 2、各种活动受限，仅限于居住范围内的活动； 3、职业种类受限； 4、社会交往严重受限。
2021-07-08 15,340 -
伤残等级划分依据是什么
a.不能完全独立生活，需经常有人监护; b.仅限于室内的活动; c.明显职业受限; d.社会交往困难。
2021-06-13 15,340 -
伤残等级划分依据是什么
伤残等级划分依据一级伤残1.日常生活完全不能自理，全靠别人帮助或采用专门设施，否则生命无法维持；2.意识消失；3.各种活动均受到限制而卧床；4.社会交往完全丧失。二级伤残1.日常生活需要随时有人帮助；
2022-02-04 15,340
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01:11
伤残鉴定等级怎么划分伤残等级共划分为十级，一到四级为完全丧失劳动能力，五、六级为大部分丧失劳动能力，七到十级为部分丧失劳动能力。劳动者在工作时间、工作地点因工作原因受到意外伤害，被认定为工伤后，由定由用人单位、工伤职工或者其近亲属，向设区的市级劳动能力鉴定委员
6,644 2022.05.11 -
01:23
工伤五级伤残赔付标准职工因公被鉴定为五级伤残的，属于相对比较严重的人身伤害，我国工伤保险条例对职工的该伤残等级对应也有明确的工伤赔付标准。五级伤残的职工具体可享受以下待遇：从工伤保险基金支付18个月本人工资作为一次性伤残补助金。经工伤职工本人提出，可以与用人单
695 2022.06.22 -
01:01
五级伤残的赔偿标准工伤的赔偿标准需要根据伤者的伤残等级、发生工伤事故前原本的工资、和实际支出的医疗费等决定。《工伤保险条例》规定发生工伤事故或被诊断为职业病的员工可以从工伤保险基金中获得赔偿，首先，发生工伤事故的员工可以从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残
3,203 2022.04.15
