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违法解除劳动合同,应承担什么样的法律责任

2022-04-05 20:33

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2022-04-05回复

专业分析:

用人单位违反规定解除或者终止劳动合同的,应当依照规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。具体是:用人单位应当按照劳动者在该单位工作的年限,每满一年支付两个月工资的标准向劳动者支付;从用工之日起到2008年1月1日应是经济补偿标准的百分之五十的赔偿金,另一段从2008年1月1日到解除或终止劳动合同按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。分段计算

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