您的位置:法师兄 > 专业问答 > 税金的计算公式是什么?

税金的计算公式是什么?

2022-04-21 14:28

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

台湾在线咨询顾问团

2022-04-21回复

专业分析:

2017员工的工资扣税标准工资扣除标准3500元/月(2011年9月1日起正式执行)(工资、薪金所得适用)应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数应纳税所得额=扣除三险一金后月收入-扣除标准二、2017员工工资交税计算工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数个税起征点是3500,使用超额累进税率的计算方法如下:缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数实发工资=应发工资-四金-缴税全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-3500扣除标准:个税按3500元/月的起征标准算如果某人的工资收入为5000元,他应纳个人所得税为:(5000—3500)×3%—0=45(元)。三、2017员工工资纳税税率表 2017员工实行7级超额累进个人所得税税率表应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数扣除标准3500元/月(2011年9月1日起正式执行)(工资、薪金所得适用)

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

应纳税额=销项税额—进项税。销项税额=销售额×税率此处税率为17%。组成计税价格=成本×(1+成本利润率)。组成计税价格=成本×(1+成本利润率)÷(1—消费税税率)。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

增值税税率:小规模3%,一般纳税人17%。计算方法:销售收入(不含税)*税率;2、营业税率:不合格5%,合格3%,计算方法:销售收入(不含税)*税率;3、附加税:(1)城建税:7%计算方法:增值税(营业税)税额*7%;(2)教育费附加:3%计算方法:增值税(营业税)税额*3%。

律师普法更多>>
  • 消费税的计算公式是什么
    消费税的计算公式是什么

    根据《消费税暂行条例》第五条、第七条的规定:消费税的计算分为从价和从量计算。从价计算的时候,应纳的税额就等于应税的消费品销售额再乘上适用的税率。进行从量计算的时候,应纳的税额就等于应税消费品的销售的数量再乘以适用的税额税率,而自产自用的消费

    2022.04.12 7,147
  • 消费税的计算公式是什么?
    消费税的计算公式是什么?

    消费税的计算公式:从价计税时,应纳税额=应税消费品销售额×适用税率;从量计税时,应纳税额=应税消费品销售数量×适用税额标准;进口应税消费品,按照组成计税价格计算纳税。组成计税价格=(关税完税价格+关税)÷(l-消费税税率),应纳税额=组成计

    2020.04.11 1,238
  • 营业税金的计算公式
    营业税金的计算公式

    1、营业税:3-20%,计税额为核定营业额;税率按经营项目区分。 2、城建税:7%(县城5%)计税额为当期交纳的营业税额+增值税+消费税。 3、教育费附加:3%,计税额为当期交纳的营业税额+增值税+消费税。 4、地方教育费附加:税率各地不一

    2020.11.04 1,074
专业问答更多>>
  • 房屋租赁税金的计算公式是什么?

    一、分开计算。 住房租赁税所含税的税率: 营业税税率为租金收入总额的5%,征收点为20000元 城市维持建设税率是实际支付的营业税额的7%,但这有地区,纳税人所在地为市区,税率为7%的纳税人所在地为县

    2021-10-25 15,340
  • 税收计算公式是什么的

    2017员工的工资扣税标准工资扣除标准3500元/月(2011年9月1日起正式执行)(工资、薪金所得适用)应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数应纳税所得额=扣除三险一金后月收入-扣除

    2022-04-19 15,340
  • 房产税的计算公式是什么

    国税:增值税--销售额/1.03*0.增值税--销售额/1.17*0.17) 所得税;报表利润的25%,也有核定征收的。 地税:营业税—销售收入的3-20%(根据行业不同,税率就不同。一般是3%、5%

    2022-03-27 15,340
  • 个人所得税计算公式及计算公式是什么

    个人所得税是调整征税机关和自然人在征收和管理个人所得税过程中发生的社会关系的法律规范的总称。计算个税方法:应缴纳个人所得税=(个人扣除社保后月薪-起征点5000元)*工资水平税率-快速扣除。

    2021-11-01 15,340
法律短视频更多>>
  • 劳动合同赔偿金是怎么计算的 01:01
    劳动合同赔偿金是怎么计算的

    赔偿金的计算年限自用工之日起计算。用人单位违反我国《劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同的,应当依照经济补偿的标准的二倍向劳动者支付赔偿金,已经支付了赔偿金的,不用再支付经济补偿。出现法定的一些情形,如用人单位没有按照合同的约定或者国家规定

    1,820 2022.04.15
  • 五险一金怎么计算 01:16
    五险一金怎么计算

    五险一金的费用的计算方法是:1、单位交纳比例,养老保险金等于工资乘以百分之六,加上工资乘以百分之二十五点五;2、个人交纳比例,医疗保险金等于工资乘以百分之一,加上工资乘以百分之五点五;3、个人交纳比例,失业保险金等于工资乘以百分之一,加上工

    8,017 2022.05.11
  • 公积金是什么 01:30
    公积金是什么

    在我国公积金可以称它为企业的储备金,企业一方面用来增加企业的自身财产能力,另一方面用来增加企业的生产经营以及防止企业出现意外亏损的这一种情况,可以把公积金提取出来做填充使用;也可以称之为强制公积金,它是必须按照相关法律规定的比例提取公积金的

    32,733 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?