省市区伤残赔偿标准上哪个最低
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赔偿内容包括： 1、医疗费：以医院发票为准。 2、住院伙食补助：看你们是怎么统筹的，有的是全市统筹，有的是全省统筹。标准为：统筹地区以内，20元/天，统筹地区以外，35元/天。这一项只补助给受伤职工。护理家属不算。 3、交通费：统筹地区以外，市内交通补贴15元/天/人,长途公共汽车费，实报实销。 4、住宿费：统筹地区以外的，省内80元/天/人，省外150/元/天人.5、停工期间的工资:原工资待遇不变。 6、停工期间护理费：由医院确定是否需要护理，需要几人护理。确需护理的，按用人单位上年度职工月平均工资，乘以护理人员的人数计算。 7、一次性伤残补助金：八级伤残为本人11个月工资。（按本人受伤前12个月平均工资计算）。 8、伤残津贴：6级以上伤残才有，八级伤残没有这一项。 9、一次性工伤医疗补助金：七至十级伤残，劳动、聘用期满、或本人提出解除合同的，才可以享受这一项补助。八级伤残补助为，按社会平均月工资计算，发给20个月的社平工资。 10、一次性伤残就业补助金：七至十级伤残，劳动、聘用期满、或本人提出解除合同的，才可以享受这一项补助。八级伤残补助为：八个月社平工资。
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具体的赔偿标准是： 1.医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历诊断证明等相关证据确定。 2.误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。 3.护理费的标准，护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。 4.交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。 5.住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。
伊犁四级工伤赔偿包括：伤残补助金+伤残津贴+生活护理费+医疗费用+护理费+营养费+交通费+伙食费+其他合理费用。具体计算： 1、伤残补助金：二十一个月本人工资； 2、伤残津贴：本人工资的75%； 3、其他费用：根据实际确定。
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凉山市区工伤伤残赔偿标准1、一次性伤残补助金=本人工资X11个月； 2、一次性工伤医疗补助金，八级伤残为八个月的本人工资； 3、一次性伤残就业补助金：八级伤残为十五个月的本人工资； 4、其他费用根据实际确定。需要注意，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同
2020.05.27 297 -
十级伤残最低赔偿标准是多少？1、交通事故：赔偿范围包括医疗费、误工费、护理费、交通费、伙食补助费、营养费、残疾赔偿金、辅助器材费和被扶养人的生活费。十级伤残赔偿金的标准为受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘以百分之十。
2020.01.26 170
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省市XX伤残赔偿最高和最低标准是多少
赔偿内容包括： 1、医疗费：以医院发票为准。 2、住院伙食补助：看你们是怎么统筹的，有的是全市统筹，有的是全省统筹。标准为：统筹地区以内，20元/天，统筹地区以外，35元/天。这一项只补助给受伤职工。
2022-10-10 15,340 -
湖南省上饶市工伤一个月最低赔偿标准为多少
长沙市工伤赔偿标准要根据劳动者受伤的部位和受伤的程度做伤残鉴定，按照不同的伤残级别，进行相应的赔偿；法律依据《工伤保险条例》第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进
2022-10-10 15,340 -
工伤九级伤残最低赔偿标准
按照国家法律规定，您可以得到一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，数额如下： 1、一次性伤残补助金：10个月*4037元/月*60%=24222元。（详见2004年实施的旧的《
2022-03-30 15,340 -
工伤十级伤残最低赔偿标准
员工需要先进行劳动能力鉴定，判定伤残等级之后在计算赔偿金额。 以十级伤残为例： 工伤十级伤残可以领取社保支付的一次性伤残补助金为7个月的本人工资。工资按平均工资计算。 在与企业解除劳动关系时，还可以领
2022-05-01 15,340
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工伤十级伤残最新赔偿标准工伤十级伤残最新赔偿标准，主要依据是我国工伤保险条例以及各省市的具体规定。根据我国工伤保险条例第37条规定，被认定为十级伤残的职工能够享受以下的待遇：1、一次性伤残补助金；2、一次性工伤医疗补助金以及一次性伤残就业补助金；3、其他合理的费用
4,408 2022.04.17 -
01:05
十及伤残赔偿标准我国工伤保险条例所规定的十级伤残一次性伤残补助金标准为劳动者七个月工资，而一次性工伤医疗补助金和一次性伤残补助金的具体数额需要根据省、自治区、直辖市政府有关部分的相关文件规定。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：1、从工伤保
1,012 2022.04.25 -
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工伤八级伤残赔偿标准八级工伤应当按照以下标准进行赔偿： 1、伤残补助金，此项费用由社保部门一次性支付，赔付标准为11个月的工资； 2、如果职工主动提出离职请求或者劳动合同期间终止的，由用人单位一次性赔偿伤残就业补助金，标准为15个月的工资； 3、医疗补助金，由
9,431 2022.04.17
