单位不发工资可以告吗?
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
用人单位不发工资的,属于违法行为,可以投诉或者申请劳动仲裁,要求用人单位发放、补足工资。根据法律规定,用人单位应当按照劳动合同的约定按时发放工资,不得无故拖欠。
公司发工资时不给付工资条,违法,能投诉。法律并没有规定有人单位必须在发工资时给付工资条。工资条只是让劳动者核对工资数额用的,如果劳动者对工资数额有异议,可以到单位财务处查看计算方法及明细。
-
单位不发工资条能告吗
如果公司在发工资时不发工资条,这是违法的,可以投诉。一般来说,工资条是劳动者核对工资数额的依据,劳动者对工资数额有异议的,可以到单位财务部门查询计算方法和明细。根据我国有关规定,工资单可以作为用人单位与劳动者之间劳动关系的证据。员工对自己的
2022.04.16 3,307 -
不发工资可以变卖单位资产吗
不发工资不可以变卖资产。工资应当按劳动合同约定的日期支付,用人单位拖欠工资,劳动者可以向劳动监察投诉,可以申请劳动争议仲裁,有欠条可以向人民法院申请支付令。
2020.09.16 127 -
单位可以规定违法不发工资吗
单位不可以规定违法不发工资。只要员工和公司有劳动关系,没有任何理由可以不发员工工资,即便是员工造成了单位损失,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资
2020.04.07 268
-
单位不发工资怎么办?可以告他们吗?
单位不发工资的话,是可以根据来控告他的,或者是去,以后再找工作的时候先打听一下用人单位好不好,工资什么的,福利呀保险呀年终奖呀都有没有,然后在座决定。
2022-08-26 15,340 -
单位不发工资要怎样办?可以告他吗?
单位不发工资的话,是可以根据来控告他的,或者是去,以后再找工作的时候先打听一下用人单位好不好,工资什么的,福利呀保险呀年终奖呀都有没有,然后在座决定。
2022-08-31 15,340 -
单位不发工资该怎样办?可以告他吗?
单位不发工资的话,是可以根据来控告他的,或者是去,以后再找工作的时候先打听一下用人单位好不好,工资什么的,福利呀保险呀年终奖呀都有没有,然后在座决定。
2022-08-31 15,340 -
单位不发工资条能告吗
用人单位不发工资的,属于违法行为,可以投诉或者申请劳动仲裁,要求用人单位发放、补足工资。根据法律规定,用人单位应当按照劳动合同的约定按时发放工资,不得无故拖欠。
2022-06-06 15,340
-
00:53
单位不发工资去哪个部门投诉
各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。 用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金: 1、克扣或者无故拖欠劳动者工资。 2、拒不支付劳动者延长工作时间工资的。 3、低
2,414 2022.04.17 -
01:00
单位一直拖欠工资不发怎么办
劳动局有专门的部门叫“劳动执法监察大队”,可以找这个部门投诉,劳动执法监察大队会根据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,情况属实的,会责令用人单位支付拖欠的工资,补偿金(25%拖欠工资额),必要时也可以责令其支付赔偿金,比如劳动
1,224 2022.04.17 -
00:55
单位代发工资证明怎么开
工资单单位证明,一般可以让用人单位人力资源部开具,通常需要包含以下内容: 1、劳动者的身份证号码; 2、劳动者的工作年限; 3、劳动者的工作岗位; 4、劳动者的年收入; 5、最后需要用人单位盖章,写清楚开具日期。 除此之外,用人单位在支付工
7,978 2022.05.11