合同期外包
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
长期对外承包合同如果有以下情形的,则违法: 1、承包合同内容违反法律法规的强制性规定或公序良俗的; 2、签订承包合同的主体没有民事行为能力的; 3、承包合同行为人与相对人恶意串通,损害他人合法权益的; 4、行为人与相对人以虚假的意思表示订立合同的。
外包合同到期不续签不一定有赔偿。 1、外包合同不等于劳动合同。外包合同到期,劳动合同未必到期。 2、外包合同到期的处理方式,由劳务派遣单位和要派单位在合同中约定。双方按合同约定执行。 3、如果劳动合同也同时到期,而劳务派遣公司不再续签,劳动者可按劳动合同法的规定,要求劳务派遣公司承担经济补偿责任。
-
外包合同怎么写
一、合同期限经甲乙双方协商,签订二年以上的固定期限合同,起止时间。 二、外包单位、外包期限 三、工作内容、工作地点 四、工作时间和休息休假 (一)经甲乙双方协商,乙方同意根据用工单位工作需要执行下列种工时工作制。 五、劳动报酬 六、社会保险
2021.03.12 353
-
外包合同到期有赔偿吗
1、外包合同到期是否有赔偿需要视具体情况进行说明,如果合同到期当事人并不要求进行续签手续,那公司自动生成离职手续。如果公司自己不执行续签,那当事人有权利进行经济赔偿的申请手续。 2、另外手续的保留工作
2022-10-13 15,340 -
签了外包合同被转外包
正式劳动合同确认的是你与单位的劳动关系,外包合同是确认的是你与外包公司间的劳动关系。正式劳动合同要转外包,必然面临先行解除你与单位间的劳动关系。依据《劳动合同法》的规定,单位解除与你的劳动关系,若是与
2022-01-09 15,340 -
合同到期公司让签外包合同怎么办
可以到劳动监察大队举报投诉。劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察: (一)用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况; (二)用人单位与劳动者订立劳动合同的情况; (三)用人单位遵守禁止使用童工规定
2022-06-28 15,340 -
外包合同到期赔偿有依据吗
劳务派遣,劳动者是与派遣单位建立劳动关系,实际用工单位到期后不续签不用赔偿。派遣单位应该另行安排劳动者的工作。但是如果变更工作内容或地点,需要经劳动者同意。
2022-08-03 15,340
-
01:15
承包合同未到期违约怎么赔偿
承包合同尚未到期对方出现了违约行为,经过催告之后,对方仍然不采取补救措施的话,当事人可以请求对方赔偿相应的损失。需要注意,这里所说的违约行为包括了预期违约行为。换句话说,就算合同尚未到期,也可以主张违约责任。具体的赔偿方案,可以由合同当事人
1,624 2022.04.17 -
01:12
农村土地承包合同期限有多久
农村进行土地承包是将农民集体所有的土地由本集体经济组织成员承包经营,这样子不仅可以让土地发挥最大的利用价值,而且可以增加农民的经济收入,是一项双赢的政策。土地承包期限具体多久,是根据土地承包的用途决定的。承包的土地用来从事种植业、林业、畜牧
2,269 2022.04.17 -
00:57
建设工程合同包括哪些合同?
依据现行《中华人民共和国民法典》的相关规定,建设工程合同的类型主要包括: 1、施工合同、勘察合同和设计合同; 2、合同的具体内容包括,当事人的姓名或名称、住所等信息; 3、工程的名称、范围、质量; 4、建设工期; 5、竣工验收; 6、质量保
4,026 2022.04.17