北京市今年最低工资标准是多少
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1、最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。 最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准两种形式，月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。 最低工资标准不包含各种实物的发放。 最低工资的标准为发放现金的最低标准。 2、在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于当地最低工资标准： 延长工作时间的工资； 中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴； 法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。
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北京市年最低工资标准为27840元，其中每月不低于2320元，每小时不低于13.33元。生产经营正常、经济效益持续增长的企业，原则上应高于最低工资标准支付劳动者在法定工作时间内提供劳动的工资，且津贴、加班工资、社会保险费等不纳入最低工资中。
2020年北京市最低工资标准为：每月最低工资标准不能低于每月两千二百元，非全日制从业人员每小时最低工资的标准确定为每小时二十四元。最低工资标准一般都是采取每月的最低工资标准，和每小时最低工资标准两种形式。如果属于全日制的职工就适用每月最低工资的标准，如果属于非全日制的职工适用每小时的最低工资标准。
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北京市明年最低工资标准是多少为保障劳动者基本生活，从8月1日起，北京市调整月最低工资标准。其中，月最低工资标准从2200元调整到2320元，增加120元。非全日制从业人员小时最低工资标准为25.3元/小时，非全日制从业人员法定节假日小时最低工资标准为59元/小时。
2020.07.24 113 -
2022年北京市最低工资标准是多少2022年北京最低工资标准具体如下： 1、全日制从业人员月最低工资标准为每月2320元； 2、非全日制从业人员小时最低工资标准为25.3元/小时，非全日制从业人员法定节假日小时最低工资标准为59元/小时。 一、确定和调整月最低工资标准的要求
2022.07.07 43,180 -
北京市2018年最低工资标准是多少2021年北京市的最低工资标准为：最低月工资标准每月不低于2200元，非全日制从业人员小时最低工资标准确定为24元/小时，适用于非全日制从业人员法定节假日小时最低工资标准继续为56元。
2020.04.15 225
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北京市最低工资标准是多少？
北京市最低工资标准由每小时不低于8.05元、每月不低于1400元，调整到每小时不低于8.97元、每月不低于1560元。 下列项目不作为最低工资标准的组成部分，用人单位应按规定另行支付： （一）劳动者在
2022-02-19 15,340 -
北京市最低工资标准是多少?
调整最低工资标准是提高劳动者特别是低收入劳动者劳动报酬的重要手段。北京市最低工资标准由目前的每月1260元调整为1400元，增加140元，增幅为11.1%。 同时，相应提高非全日制从业人员最低工资标准
2022-02-20 15,340 -
北京市，最低工资标准是多少
经市政府同意，从2013年4月1日起，本市调整最低工资标准。现就有关问题通知如下： 一、月最低工资标准从1450元调整为1620元。下列项目不作为月最低工资的组成部分： （一）延长法定工作时间的工资。
2022-04-05 15,340 -
北京市最低工资标准是多少
2018年北京最低工资为2120元，于2018年9月1日实施。根据《关于调整北京2018年最低工资标准的通知》第一条，我市最低工资标准每小时不低于11、49元，每月不少于2000元，每小时不少于12元
2021-12-25 15,340
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北京社保最低标准北京社保最低标准如下：2021年7月，由于北京相关险种基数调整，最低缴费基数调整为5360元。按最低缴纳基数为5360元计算，社保费用是1996.92元，其中职工个人部分需缴纳565.80元。养老失业工伤最低基数上调至5360元，养老失业工
22,619 2022.04.18 -
01:14
抚养费最低标准是多少抚养费是父母或其他对未成年人负有抚养义务的人，为未成年人承担的生活、教育等费用。总体而言，抚养费的具体数额取决于父母的负担能力、当地生活水平、子女数量等。法律没有规定抚养费的具体的最低标准，根据相关司法解释，如果当事人有固定收入的，抚养费一
1,475 2021.03.24 -
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上市公司注册资本最低是多少上市公司的注册资本最低为三千万元人民币。根据相关法律规定，股份有限公司上市的条件有以下四个：1、股份有限公司的股本额度，不能低于三千万元人民币；2、股份有限公司的营业时间必须在三年以上，且公司在上市前的三年均处于盈利状态；3、持有股票面值一
3,411 2022.04.15
