您的位置:法师兄 > 专业问答 > 微小企业应该采取怎样措施补偿

微小企业应该采取怎样措施补偿

2023-06-21 08:25

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

湖南在线咨询顾问团

2023-06-21回复

专业分析:

小企业拆迁是征地拆迁活动中比较复杂的情形,补偿内容主要包括以下几方面: 1、企业未到期的土地使用权的补偿,国有出让土地应按照市场基准价评估补偿。 2、自建的厂房、员工宿舍、仓库的,应当对其自建物进行评估补偿;租赁厂房的应当补偿租金损失。 3、房屋装修及附属设施的补偿,包括不可迁移的水、电等附属设施,应当结合装修或建造成本,使用年限等因素进行评估补偿。 4、设备重置与搬迁的补偿,对于无法搬走的设备设施,应当结合重置成本、成新评估补偿;对能够搬走的设备、设施应当给予搬迁费用,以及搬迁过程中可能产生的损害等进行评估补偿。 6、企业因拆迁而被迫停产停业的损失补偿,停产停业损失根据企业的性质、经营效益的不同,可以结合不同的方法来评估。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

企业应收账款催收应当关注对方的经营状况。股权转让纠纷诉讼时效是三年,若是中途有履行债务的,诉讼时效重新计算。根据相关法律规定,股权转让需要进行登记,才能对抗善意的第三人。

刘伟长律师

广东天穗律师事务所

企业无力偿还债务的,可以向法院申请宣告破产。 法院宣告破产后会成立清算组接管企业,对企业的财产进行清算,清算后所得的破产财产将用来偿还债务,如果没有破产财产可分配的,破产程序将终结。 《企业破产法》第七条,债务人有本法第二条规定的情形,可以向人民法院提出重整、和解或者破产清算申请。 债务人不能清偿到期债务,债权人可以向人民法院提出对债务人进行重整或者破产清算的申请。企业法人已解散但未清算或者未清算完毕,资产不足以清偿债务的,依法负有清算责任的人应当向人民法院申请破产清算。

律师普法更多>>
  • 企业应收账款应采取什么措施呢
    企业应收账款应采取什么措施呢

    1、密切关注债务人的经营状况。 2、应当及时采取有效措施实现债权。 3、注意证据的收集和举证。 4、关注诉讼时效的期间,我国普通的诉讼时效为三年。债权人应当及时行使自己的权利并保留相关证据。

    2021.01.17 228
  • 企业无力偿还债务应当采取什么措施
    企业无力偿还债务应当采取什么措施

    企业无力偿还债务的可以采取向法院申请宣告破产的措施,企业法人不能清偿到期债务,并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的,债务人可以向人民法院提出重整、和解或者破产清算申请。

    2020.03.20 154
  • ()企业应采取哪些措施保护商业秘密
    ()企业应采取哪些措施保护商业秘密

    企业能够采取下列措施来保护商业秘密: 1、与涉密人员签仃保密合同; 2、采取加密措施; 3、对网络行为实行监控; 4、建立完善的商业秘密管理规章制度; 5、加强计算机安全防范措施。

    2020.10.01 120
专业问答更多>>
  • 企业应收账款催收应采取怎样的措施

    企业应收账款催收应当关注对方的经营状况。股权转让纠纷诉讼时效是三年,若是中途有履行债务的,诉讼时效重新计算。根据相关法律规定,股权转让需要进行登记,才能对抗善意的第三人。

    2023-02-03 15,340
  • 企业应该采取哪些措施预防欠款纠纷

    欠款预防机制应当贯串始终,而不应临阵磨枪、临时抱佛脚!企业可以做到:(1)掌握合同起草权,在不违反法律强制性规定前提下,预置利己条款;(2)争取担保,欠款不能清偿时,由保证人承担清偿责任,或拍卖、变卖

    2022-02-15 15,340
  • 微小企业租用该怎样补偿

    微小企业拆迁是征地拆迁活动中比较复杂的情形,补偿内容主要包括以下几方面: 1、企业未到期的土地使用权的补偿,国有出让土地应按照市场基准价评估补偿。 2、自建的厂房、员工宿舍、仓库的,应当对其自建物进行

    2023-06-19 15,340
  • 微小企业修建该怎样补偿

    微小企业拆迁是征地拆迁活动中比较复杂的情形,补偿内容主要包括以下几方面: 1、企业未到期的土地使用权的补偿,国有出让土地应按照市场基准价评估补偿。 2、自建的厂房、员工宿舍、仓库的,应当对其自建物进行

    2023-06-20 15,340
法律短视频更多>>
  • 小微企业标准 01:25
    小微企业标准

    小微企业是小型企业、或者微型企业、或者家庭作坊式企业、或者个体工商户的统称。根据相关小中小企业划型标准的相关规定,小微企业的标准定义为: 1、企业从事国家无限制和禁止的行业,且企业年度的应该纳税所得额不超过300万的。 2、企业的从业或者在

    26,980 2022.04.17
  • 企业突然辞退员工应该怎样赔偿 01:06
    企业突然辞退员工应该怎样赔偿

    企业突然辞退员工的,应当给予经济补偿或赔偿,但只能择其一。只有在一些法定的情形下,用人单位才要加付赔偿金。用人单位违反《劳动法》规定解除或者终止劳动合同的,应当依照经济补偿的标准的二倍,向劳动者支付赔偿金。用人单位违反劳动合同法的规定解除或

    1,556 2022.04.17
  • 小企业辞退员工怎么补偿 01:15
    小企业辞退员工怎么补偿

    小企业辞退员工,不一定需要支付员工经济补偿金。但是如果满足一定的情形,就需要按照以下的规则来支付经济补偿:首先,辞退员工支付的经济补偿,应当按照该名员工在小企业当中工作的年限,同时依据每满一年支付一个月工资的标准,向其进行支付。其次需要注意

    3,692 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?