在工厂非工作时间在工作场地手腕骨折算不算
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能否认定为工伤必须符合以下条件： (1)在工作时间和工作场所内; (2)因履行工作职责受到暴力等意外伤害; (3)还必须满足《工伤保险条例》第十六条的规定，即：第十六条规定，职工有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤： (一)因犯罪或者违反治安管理伤亡的; (二)醉酒导致伤亡的; (三)自残或者自杀的。 若仅仅是在上班期间，因为工作原因受伤导致骨折的话，不能直接认定是否构成工伤。因为受伤可能是基于员工醉酒或者自残等原因导致，因此还需要结合实际的情况，才能做出比较准确的判定。
如果是工作中吃工作餐，摔倒受伤，算工伤。职工上班时间，吃工作餐，是参加用人单位组织的活动，吃饭是人体之必须； 合理的生理需求，与劳动者的正常工作密不可分，应当视作工作原因，应当受到法律的保护，视为工作内容的延伸，是工作原因。
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工地吃工作餐摔到手骨折算不算工伤如果劳动者是在去吃工作餐的途中因地面滑致手骨折的，一般算工伤。劳动者具有在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害等情形的，属于工伤。而吃单位提供的工作餐受伤算因工负伤。
2020.12.01 184 -
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在工厂下楼摔骨折算不算工伤属于工伤。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。
2020.07.17 256
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在工作时间工作场所内,手腕建炎,腱鞘炎算不算
《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的
2022-10-20 15,340 -
在工厂工作手臂骨折算工伤吗
建议你及时申报工伤，要求单位支付工伤待遇，病情稳定后进行伤残鉴定，根据伤残等级计算赔偿款。
2022-10-19 15,340 -
工作期间扳手腕骨折算吗
如果扳手腕是单位组织的体育活动，算工伤；其他情形，不是因为工作原因遭受事故伤害的，不是工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事
2022-10-09 15,340 -
在工作时间中手腕骨折怎么办
属于工伤的，建议先行申请工伤认定，待医疗终结后做劳动能力及鉴定，根据鉴定结果方可知等级
2022-10-04 15,340
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01:09
在厂里受伤算工伤吗在厂里受伤是否属于工伤，不能一概而论。一般而言，认定为工伤的法定情形的核心要素有三个，工作时间，工作场所内和工作原因。最核心的因素的“工作原因”，是构成工伤的充分条件，“工作场所”和“工作时间”更多的是证明工作原因的辅助因素，同时也对工作原
3,971 2022.04.17 -
01:20
去上班路上摔跤骨折算不算工伤上班途中走路摔骨折，这种情况不能认定为工伤。一般来讲，自己走路摔成骨折不能算是工伤。员工可按照意外伤害在医保报销医药费。单位并不承担赔偿责任，但有义务进行慰问或者救助。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 1、在工作时间和工作场所内，因工
7,022 2022.11.23 -
00:53
在工地上班受伤骨折怎么赔偿按照《工伤保险条例》在工地上班受伤骨折赔偿的内容如下：1，工伤医疗费，康复费；2，住院伙食补助费；3，辅助器具费；4，到统筹地区以外就医的交通，食宿费；5，停工留薪期工资；6，停工留薪期的护理费；7，生活护理费；8，一次性伤残补助金；伤残津
3,760 2022.04.17
