您的位置:法师兄 > 专业问答 > 公司不开部门如果要调去别的部门工作怎么办

公司不开部门如果要调去别的部门工作怎么办

2022-09-23 10:47

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

甘肃在线咨询顾问团

2022-09-23回复

专业分析:

在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请; (3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况:一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,劳动者可申请法院强制执行;三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

丰培铭律师

天津东方律师事务所

1.部门撤销是公司行使企业经营自主权的表现,由此导致工作岗位不复存在使得劳动合同无法继续履行,属于客观情况发生重大变化,公司由此依照《劳动合同法》第四十条规定解除劳动合同符合法律规定,不属于违法解除。 2.在此种情况下解除劳动合同虽具有法定依据,但一定要注意程序上的合法性,如果程序上没有处理妥当,极有可能滑向违法解除边缘; 3.此种情况下调岗的程序问题:撤销部门需经公司内部机构(董事会/股东会)进行决策+与员工进行。

章法律师

广东律参律师事务所

1.主体不同。 司法是由司法机关及其公职人员适用法律的活动,而执法是由国家行政机关及其公职人员来执行法律的活动,二者具有各不相同的特定主体。 2.内容不同。 司法活动的对象是案件,主要内容是裁决涉及法律问题的纠纷和争议及对有关案件进行处理,而执法是以国家的名义对社会进行全面管理,行政管理的事务涉及社会生活方方面面,执法的内容远比司法广泛。 3.程序性要求不同。 司法活动有严格的程序性要求,司法机关的活动一般都有相应的较为严格的程序性规定,如果违反程序,将导致司法行为的无效和不合法。而执法活动虽然也有相应的程序规定,但由于执法活动本身的特点,特别是基于执法效能的要求,其程序性规定没有司法活动那样严格和细致。 4.主动性不同。 司法活动具有被动性,案件的发生是引起司法活动的前提,司法机关(尤其是审判机关)不能主动去实施法律,只有在受理案件后才能进行应用法律的专门活动,而执法则具有较强的主动性,对社会进行行政管理的职责要求行政机关应积极主动地去实施法律,而并不基于相对人的意志引起和发动。

律师普法更多>>
  • 著作权办理去什么部门
    著作权办理去什么部门

    著作权无需办理,因为著作权是自动获取的。但关于著作权的登记,应当前往国务院著作权行政管理部门认定的软件登记机构办理。并且申请办理登记还应当缴纳相应的登记费用。

    2020.11.09 133
  • 公司能强制调换部门么
    公司能强制调换部门么

    公司变更工作岗位,应当与员工协商一致,否则员工有权拒绝!公司因此而解除劳动关系的,属于违法解除,应当支付赔偿金。

    2020.05.31 386
  • 如果法院不公平,举报去哪个部门
    如果法院不公平,举报去哪个部门

    法院判决不公应该到向检察院投诉,如果判决不公涉嫌审判法官个人的违法犯罪,可向当地的纪委或者人民检察院举报。法律规定,法官涉嫌违纪违法,已经被立案调查、侦查,不宜继续履行职责的,按照管理权限和规定的程序暂时停止其履行职务。

    2020.12.27 952
专业问答更多>>
  • 公司部门被撤掉,用人单位要劳动者调部门,如果不想去,有没有经济补偿?

    第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;(三)

    2022-09-22 15,340
  • 工商部门要求开设讨债公司, 要求哪些部门

    1、我国《公安部、国家工商行政管理局关于禁止开办“讨债公司”的通知》规定:一、禁止任何单位和个人开办任何形式的“讨债公司”,从事讨债业务。二、各级工商行政管理机关要在公安机关和有关部门配合下,对已登记

    2022-02-23 15,340
  • 公司部门让员工外调该怎么办?

    谈判流程:2、制定谈判文件。谈判文件应当明确谈判程序、谈判内容、合同草案的条款以及评定成交的标准等事项。3、确定邀请参加谈判的供应商名单。谈判小组从符合相应资格条件的供应商名单中确定不少于三家的供应商

    2022-09-12 15,340
  • 公司部门倒闭,要把我们分到别的部门,不去会不会给我们赔偿

    《》第四十三条用人单位分立、合并、转让的,承继单位应当承担原用人单位的保险责任;原用人单位已经参加工伤保险的,承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更登记。用人单位实行承包经营的,工伤保险责任由职工

    2022-09-12 15,340
法律短视频更多>>
  • 相关部门及房屋征收部门工作人员违法怎么处理 01:30
    相关部门及房屋征收部门工作人员违法怎么处理

    根据我国的相关法律规定,在遇到相关部门及房屋征收部门工作人员实施违法行为时,可以依法申请行政复议,也可以依法提起行政诉讼。同时,作为提起行政复议的申请人或者提起行政诉讼的原告,要注意保留证明房屋征收部门工作人员违法的相关证据。需要收集的相关

    1,286 2022.04.17
  • 怎么办理残疾证去哪个部门 00:58
    怎么办理残疾证去哪个部门

    办理残疾人证是向县级残联申请办理。残疾人证一般由中国残联统一制发,套印中国残疾人联合会印章,县级残联负责受理本辖区内申请人办证申请。在申请办理残疾人证的时候需要准备申请人的身份证,户口本,白底两寸彩色照片,领取残疾评定表,然后由区县残联根据

    2,324 2022.05.13
  • 公司拖欠工资找哪个部门 01:09
    公司拖欠工资找哪个部门

    首先,逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板一直拖欠工资的,员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉。我国《劳动合同法》规定,用人单位逾期不支付劳动合同报酬的,劳动行政部门有义务责令用人单位在限期内支付。用人单位逾期不支付的,应按应付金额的百

    4,863 2022.04.15
公司法不同阶段法律问题导航
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?