企业里面以干十年可以转正吗？
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
看情况。还得看单位。规定说的是在一家单位工作十年以上可以签无固定期限劳动合同。但若是派遣工，且单位无意给转正，那届时和签的也是无固定期限的派遣合同。劳务派遣十年能不能转正取决于公司安排。满十年可以订立无固定期限劳动合同。
企业年金作为一种补充性质的养老保险，并非具有强制性规定缴纳，而是由企业和员工协商形成的制度，所以企业年金是否可以转移也是分不同情况的。如果职工变动工作单位时，新就业单位已经建立企业年金的，原企业年金个人账户权益应当随同转入新就业单位企业年金。如果职工新就业单位没有建立企业年金的，原企业年金个人账户可以暂时由原管理机构管理，也可以由法人受托机构发起的集合计划设置的保留账户暂时管理。 如果职工辞职，情况又会有不同。职工辞职后，企业应当对其企业年金个人账户中的缴费及投资收益作归属处理。职工个人缴费及其投资收益完全归属职工个人，企业缴纳部分按照方案规定归属于职工个人。如果职工再就业后或者未就业，就和上面一样处理。 如果职工或者退休人员死亡，其企业年金个人账户余额可以继承。如果没有达到相关领取条件，是不可以从企业年金个人账户中提前提取资金的。
-
士官十年后可以转业吗士官满十年可以转业的。 1、军龄满10年干龄满6年但军龄不满16年的，采取应金制，前10年每年3.2万，10年后按每年5.4万计，并给予解决住房问题，推荐关注微信查找“老兵微刊”转业后每月发工资的百分比(根据服役年限和立功情况)、医辽保险金
2020.08.08 1,479 -
-
三级残疾证可以在企业里干什么持有3级残疾证的人，对单位如果不是民政部门认定的福利工厂以外，只要持有《残疾人证》、（八级以上）《残疾军人证》的员工、占有总职工人数（用工合同一年以上的）1.6%的，就可以免于缴纳法定的“残疾人就业保障基金”。
2020.04.07 1,139
-
入企工作十年可以转正吗？
从法律上是不存在正式与非正式工人的，只要劳动就是单位的劳动者，可以提出和单位签订无固定期限合同。
2022-10-25 15,340 -
士官干满10年可以转业吗
士官满十年可以转业的。士官符合下列情况之一的，退出现役：（一）服现役满本期规定的年限，未被批准继续服现役的；（二）服现役满30年或者年满55岁的；（三）军队编制员额缩减需要退出现役的；（四）国家建设需
2022-09-13 15,340 -
可以转让干洗店店面吗？
需要看之前签订的合同是否允许转让。承租人经出租人同意，可以将租赁物转租给第三人。承租人转租的，承租人与出租人之间的租赁合同继续有效，第三人对租赁物造成损失的，承租人应当赔偿损失。 承租人未经出租人同意
2022-10-14 15,340 -
企业转正后可以随便辞退员工吗
公司能随便罚员工钱吗： 能否罚款决定于公司的规章制度，规章制度是否合法有效决定于： 1.是否经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。 2.用人单位是否公示，或者
2022-08-07 15,340
-
01:12
对赌协议对企业的正面作用对赌协议产生的根源在于企业未来盈利能力的不确定性，签订对赌协议：1、可以在一定程度上控制企业未来业绩，维护投资人的利益，减少投资人在投资未达到预期效果时的损失。2、有利于解决目标企业的融资问题，以达到企业低成本融资和快速扩张的目的。3、对赌
1,391 2022.04.17 -
00:52
欠钱十年了可以起诉吗欠钱十年可以起诉。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知，借款合同诉讼时效是三年，从债权人知道或者应当知道其权利受到侵犯之日起计算，也即从债权人与债务人约定的还款时间的第二天开始计算。过了诉讼时效的后果是，债务人产生了抗辩权，而非债权人
5,651 2022.04.15 -
00:58
满十年员工可以辞退吗满十年员工可以辞退，但是得补偿。辞退十年员工得进行相关的经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高
1,113 2022.05.13
