单位给员工交了社保但单位没交怎么办
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1.开通社保账户:单位需要在成立之日起三十日内去社保局办理社保开户，社保开户后会领取《社保登记证》。 2.新增员工:社保账户是一个独立的账户,增减员工的操作必须要在账户中进行。单位每月必须把企业新增的员工添加进单位的社保账户中,并把已经离职的员工从账户中删除。 3.确认社保缴费基数:单位每月需要为员工申报正确的社保缴费基数，以确保社保的正常缴纳。 4.确定社保缴纳方式:如果单位与银行、社保管理机构三方签订了银行代缴协议,则社保的费用将在每月固定时间从单位银行账户中直接扣除。单位也可以选择通过现金或者支票的形式前往社保局现场缴费。
单位给员工交保险的流程如下：1、企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保、公积金开户；2、根据社保局要求填写员工信息做社保新增；3、如果企业、银行、社保、公积金管理机构三方签订了银行代缴协议，则五险一金费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。
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用人单位没给员工交社保怎么办？由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
2020.03.25 269 -
单位没给员工交社保怎么赔偿单位不交社保的话对于个人而言只能要求其补缴，但是没有赔偿的。 根据劳动法和社会保险法律法规的规定，应当缴纳社会保险费的单位和个人应当按时足额缴纳社会保险费，养老保险费应当纳入社会保险基金。用人单位未按规定缴纳养老保险金，应由有关行政部门责令
2020.08.04 311 -
人死了单位没给交社保怎么办这个可以补缴的，根据有关规定：用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构，申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令
2020.05.01 904
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社保单位没给员工交怎么办
公司没有向员工支付社会保险，员工只能要求补偿，任何赔偿。用人单位未及时为职工参加社会保险的，只能由当地社保机构按照《社会保险法》的有关规定进行处罚，督促其及时参加职工社会保险，但不涉及对职工的补偿和补
2021-11-08 15,340 -
单位没有给员工交社保怎么办
1、用人单位没有缴纳社会保险的行为违法，你可以到社保局投诉，要求补缴； 2、因为用人单位未缴纳基本医疗保险，导致员工无法享受基本医疗保险待遇（医疗费损失），可以申请劳动仲裁要求公司赔偿医疗费。可点击本
2022-02-02 15,340 -
单位没给交社保怎么办
1，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第一条劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失而发生争
2022-01-11 15,340 -
单位不给员工交社保怎么办?
用人单位为劳动者缴纳社保是其法定的义务，如果单位不给你办理社保，你可以到劳动局投诉或解除合同，解除合同是有经济补偿金的。 以前未缴纳的社保，是不可以补的，只能从现在开始缴纳。 至于劳动局的人说，没有补
2022-04-05 15,340
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01:02
社保交够了退休没单位怎么办社保交够了退休没单位，唯一的办法就是找到之前上过班的企业或者单位，请企业或者单位开一些证明或者建立一份档案，这样就可以办理退休手续了。不过很有可能有些企业或者单位会拒绝。只要按照正常的手续办理了退休手续之后，会拿到记录着所有经历及信息的档案
6,722 2022.05.11 -
00:56
单位不给减员又不给交社保单位不给减员又不给交社保，可以问清楚单位为什么不办理减员，这问题必须解决的，如果是单位违规行为，可以向劳动部门举报。根据相关法律规定可知，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会
12,447 2022.05.11 -
00:56
单位没交医保怎么赔偿员工单位没交医保，赔偿员工的情况如下： 1、单位依照规定需要参加工伤保险而未参加的，社会保险行政部门会责令限期参加，补缴需要缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金； 2、逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。依照
11,706 2022.05.11
