公司人员解散能成为被告吗?
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公司为被告。从诉讼法原理分析，股东解散公司之诉系原告股东针对公司所为。原告股东想要实现的诉讼目的以及公司司法解散的法律效果均直接作用于公司本身，公司法律人格将面临消灭而进入清算状态的危险，其他股东无需为此承受直接的法律后果，而公司作为诉讼效果的直接承受者理应成为被告主体。
公司解散纠纷以公司为被告。原告以其他股东为被告一并提起诉讼的，人民法院应当告知原告将其他股东变更为第三人;原告坚持不予变更的，人民法院应当驳回原告对其他股东的起诉。
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司法解散公司诉讼应以公司为被告吗司法解散公司诉讼应以公司为被告。对于被告是公司的，则受理起诉的人民法院是公司住所地所在的法院，即法人的主要营业地或者主要办事机构所在地的人民法院。 《中华人民共和国公司法》第一百八十二条规定，公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受
2020.09.01 116 -
公司解散纠纷以谁作为被告公司解散纠纷以公司为被告。可以向人民法院申请解散的法定条件有公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失且无法解决。公司解散需要进行清算。
2020.12.19 112 -
司法解散公司诉讼应以公司为被告呢司法解散公司诉讼应以公司为被告。对于被告是公司的，则起诉的人民法院是公司住所地所在的法院，即法人的主要营业地或者主要办事机构所在地的人民法院。 《中华人民共和国公司法》第一百八十二条规定，公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重
2020.09.16 99
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公司解散申请解散诉讼有人作为被告吗？
股东提起解散公司诉讼应当以公司为被告。 原告以其他股东为被告一并提起诉讼的，人民法院应当告知原告将其他股东变更为第三人； 原告坚持不予变更的，人民法院应当驳回原告对其他股东的起诉。 原告提起解散公司诉
2022-05-30 15,340 -
公司解散以谁为被告啊?
公司僵局，是指在公司内部治理过程中，公司因股东间或公司管理人员之间的利益冲突和矛盾，一切决策和管理机制均陷入瘫痪，股东大会或董事会由于对方的拒绝参加而无法召集，任何一方的提议都不被其他方接受或认可，或
2022-07-09 15,340 -
被告股东可以作为解散公司的被告吗?
解散公司之诉的被告应当为公司。根据《公司法》第一百八十二条的规定，公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求
2022-06-04 15,340 -
司法解散公司诉讼应以公司为被告吗
司法解散公司诉讼应以公司为被告。对于被告是公司的，则受理起诉的人民法院是公司住所地所在的法院，即法人的主要营业地或者主要办事机构所在地的人民法院。 《中华人民共和国公司法》第一百八十二条规定，公司经营
2022-05-14 15,340
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公司解散员工赔偿多少根据《劳动合同法》的相关规定，公司因为有关原因导致解散的，应该给予员工一定的经济补偿，通常情况下，公司应该要提前30天以书面的形式通知员工解除劳动关系的事情，并依据经济补偿金的计算标准，按照员工在本单位的实际工作年限计算，不满六个月的，按0
1,505 2021.03.24 -
00:57
公司解散怎么赔偿员工公司解散赔偿员工的方式如下：按照法定补偿的形式，支付相应的经济补偿金。根据相关法律规定可知，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资
1,323 2022.04.17 -
01:09
公司解散试用期员工怎么赔偿根据《劳动合同法》以及《公司法》的有关规定，员工在试用期内公司解散的，则意味着员工与公司的劳动关系终止，公司应该向试用期员工支付一定的经济补偿，一般情况下，试用期员工的试用时间为3到6个月，不会超过6个月，因此公司应该支付试用期员工0.5个
2,085 2022.04.15
