没有急诊病历工伤认定怎样办呢，可以用其它资料代替吗？
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工伤认定跟急诊病历没有关系，只要存在工伤事实，用人单位就需要在一个月内向劳动保障行政部门提出工伤申请，，用人单位不申请的，工伤职工个人可以向劳动保障行政部门提出申请。
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请问用门诊病历可以认定工伤吗门诊病历是认定工伤所需的一种材料，但只凭门诊病例很难认定工伤。工伤的认定要到专门的鉴定机构进行。申请工伤认定需要的证据：工伤认定申请表，与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料，医疗机构出具的受伤后诊断证明书，或者职业病诊断机构
2020.03.27 153 -
工伤病历没有初诊怎么办？《工伤保险条例》规定，对提起工伤认定申请中三个必要条件：第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； （三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊
2020.07.22 454
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没有急诊病历工伤认定怎么办，可以用其它资料代替吗？
《工伤保险条例》规定，对提起工伤认定申请中三个必要条件： 第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明
2022-07-01 15,340 -
没有急诊病历工伤认定怎么处理
有医疗机构出具的受伤后诊断证明也是可以进行工伤认定的。
2022-05-22 15,340 -
只有门诊病历可以认定工伤吗？
1、仅凭门诊病历一般不可以认定工伤，还需要医疗诊断证明或者职业病诊断证明书、工伤认定申请表、劳动合同书等证明存在劳动关系的材料；申请人的身份证明等。 2、法律依据；《工伤保险条例》 第十七条职工发生事
2022-07-24 15,340 -
工伤认定首诊病历需要怎么办理呢？
工伤认定是社会保险行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性进行行政确认，是职工遭受事故伤害后享有工伤保险待遇的前提条件。根据《工伤保险条例》第十七条、第十
2022-07-15 15,340
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01:03
怎样进行工伤认定工伤认定的流程，一般有以下的四个步骤，具体如下： 1、申报：单位申请或者职工或直系亲属申请； 2、受理：职工或者直系亲属超过一年期限未申请的，劳动保障行政部门不予受理； 3、调查：对职工或者直系亲属提出的工伤认定申请，劳动行政部门会对单位发
4,231 2022.04.17 -
01:01
12333怎样查工伤认定12333通常不提供结果查询。因为电话不确定是否为当事人，这涉及当事人隐私。劳动能力鉴定委员会自作出鉴定结论之日起20日内，会把鉴定结论送达工伤职工和所在单位，抄送社会保险经办机构。根据相关法律规定可知，劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申
8,435 2022.04.12 -
01:02
工伤认定怎么申请材料工伤认定的申请材料如下：1、工伤认定申请表；2、与用人单位存在劳动关系的证明材料；3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书，或者职业病诊断鉴定书。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料
1,579 2022.05.11
