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职工败诉怎么办?

2022-06-30 14:35

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四川在线咨询顾问团

2022-06-30回复

专业分析:

如果调解不成,很可能影响在单位的前途,但不至影响劳动合同的解除。一般而言,用人单位不会容留提起仲裁的劳动者。仲裁败诉,就是诉求得不到支持,没有其他不良后果。若对劳动仲裁裁决不服,可自收到劳动仲裁裁决之日起15日内,向人民法院起诉。

法律依据:

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十八条 劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。逾期未诉讼的,裁决书发生法律效力。

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