单位给我的上约定工资3000元，期间2100元，是否合理
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被起诉但是没钱还的，当事人可以与债权人协商分期或者延期偿还，否则根据生效的法律判决文书债务人依然不履行其义务的，债权人可以向法院申请强制执行。
拖欠工资构成犯罪，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。单位拖欠工资构成犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。
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偷盗3000元3000元以上会判多少年偷盗3000以上如果构成盗窃罪的，会判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。犯罪分子违法盗窃所得的财物，应当予以追缴或者责令退赔。
2020.03.10 274 -
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本人期间，给我发工资1350元，这样对吗，我月薪6000元
职工在正常的工伤治疗休养期间，单位应该按职工的原工资标准支付工资。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位
2022-10-10 15,340 -
你能给退休人员3000元以上的工资起诉吗？
员工辞职后，原有企业将停止缴纳社保，如果员工不再找工作，那么这时候社会保险就属于停缴状态。那么这时候社会保险将如何处理呢？不用着急，让笔者跟大家详细的说明。其实，交社保有两种形式：单位交和自己个人交。
2022-09-15 15,340 -
欠的货款13万元打的约定违约金每天3000元合适吗
你可以起诉法院，要求你朋友归还借款3万元并承担1万元违约金。但是你朋友可以申请调减违约金标准，法院一般会主张。不清楚你问题里过期过了多长时间短时间法院可能调整为3000元违约金，半年左右可能调减为50
2022-10-19 15,340 -
每天12小时工资2100元算工资么？
合同发生纠纷时，通常有以下情形： 1、有明显违反约定行为，这是违约，那么可按合同违约部分的约定索要赔偿； 2、存在故意隐瞒真实情况，诱使、误导对方作出错误的判断，这其实是欺诈。
2022-10-07 15,340
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盗窃3000元能判多久盗窃达到3000元的，构成盗窃罪。因为这时候行为人已经达到了盗窃罪的数额较大的标准，一般应处六个月至一年的有期徒刑。在没有其他严重情节的前提下，盗窃罪的量刑标准和盗窃所得金额有关。其中，数额较大是指，盗窃公私财物价值人民币1000元至300
15,067 2022.04.15 -
00:50
节假日上班单位不给三倍工资怎么办节假日上班单位不给三倍工资的，可以去劳动行政部门进行投诉。用人单位安排劳动者在节假日工作的，应当向劳动者支付不低于工资的百分之三百的工资报酬，未按照规定支付三倍工资的，可以去劳动行政部门进行投诉，劳动行政部门收到投诉后，应当对投诉的情况进行
6,388 2022.04.17 -
01:08
盗窃三千元以上判多长时间行为人盗窃公私财物三千元以上三万元以下的话，依据最高人民法院、最高人民检察院《关于办理盗窃刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条的内容，属于盗窃数额较大的情形。再结合《刑法》的规定，需要判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。
1,844 2022.04.17
