什么是职工工伤保险适用法律法规要简
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职工工伤保险适用范围是我国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户。上述用人单位都需要依法为其职工或者雇工缴纳工伤保险。
《工伤保险条例》第二条 中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户（以下称用人单位）应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳工伤保险费。 中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的职工和个体工商户的雇工，均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利。 以及第十四条、第十五条。
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职工工伤包括：因工作原因受到伤害；工作前后受到意外伤害；履行工作职责遭受暴力伤害；患有职业病；外出工作下落不明；上下班途中受到伤害；法律认定的其他情形；工作时间突发疾病死亡的；抢险救灾中受伤的；职工原在军队服役，因战争因公负伤致残。
职工工伤保险适用范围是我国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户。上述用人单位都需要依法为其职工或者雇工缴纳工伤保险。
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2022-07-08 15,340
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6,020 2022.04.17 -
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