相邀饮酒引猝死受伤责任谁承担
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
相邀饮酒引猝死的赔偿责任的承担者是：如果共同饮酒人对伤亡情况的发生有故意或者重大过失的，需承担赔偿责任；但如果共同饮酒人无过错的，是由于喝酒人本人的过错造成的，共同饮酒人不担责。
2021年1月1日生效的《民法典》第一千一百七十六条 自愿参加具有一定风险的文体活动，因其他参加者的行为受到损害的，受害人不得请求其他参加者承担侵权责任；但是，其他参加者对损害的发生有故意或者重大过失的除外。 活动组织者的责任适用本法第一千一百九十八条至第一千二百零一条的规定。 第一千一百九十条 完全民事行为能力人对自己的行为暂时没有意识或者失去控制造成他人损害有过错的，应当承担侵权责任；没有过错的，根据行为人的经济状况对受害人适当补偿。 完全民事行为能力人因醉酒、滥用麻醉药品或者精神药品对自己的行为暂时没有意识或者失去控制造成他人损害的，应当承担侵权责任。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
相邀饮酒，一般而言属于社交方面的情谊行为，在法律上并无明文定性。虽然社会交往中发生的情谊行为不存在约定或法定的权利和义务关系，但行为人在实施情谊行为的过程中，未尽到必要的注意义务，导致其他民事主体人身或财产利益遭受重大损害的，仍应对他人所受损害承担赔偿责任。因此相邀饮酒引猝死对方承担赔偿责任。情谊行为造成侵权损害的民事责任的归责原则是过错责任原则。
相邀饮酒，一般而言属于社交方面的情谊行为，在法律上并无明文定性。虽然社会交往中发生的情谊行为不存在约定或法定的权利和义务关系，但行为人在实施情谊行为的过程中，未尽到必要的注意义务； 导致其他民事主体人身或财产利益遭受重大损害的，仍应对他人所受损害承担赔偿责任。因此相邀饮酒引猝死对方承担赔偿责任。情谊行为造成侵权损害的民事责任的归责原则是过错责任原则。
-
相邀饮酒引祸死亡赔偿责任到底归谁？相邀饮酒引猝死的赔偿责任的承担者是：如果共同饮酒人对伤亡情况的发生有故意或者重大过失的，需承担赔偿责任；但如果共同饮酒人无过错的，是由于喝酒人本人的过错造成的，共同饮酒人不担责。
2021.01.17 104 -
相邀饮酒致身亡赔偿责任谁承担相邀饮酒，一般而言属于社交方面的情谊行为，在法律上并无明文定性。但对相邀饮酒行为本身无法进行法律评价并不意味着饮酒人可以疏于饮酒后可能引起损害后果的注意义务，即谨慎、小心的作为或不作为，不使自己的行为给他人造成损害的法律义务。根据我国《民法
2021.02.06 129 -
公交上老人猝死谁承担责任有公交公司承担责任。公交公司与老人之间因为老人买票乘车而存在合同关系，同时对老人的人身安全具有安全保障义务，承运人应当对运输过程中旅客的伤亡承担损害赔偿责任，但伤亡是旅客自身健康原因造成的或者承运人证明伤亡是旅客故意、重大过失造成的除外。
2021.04.06 93
-
相邀饮酒引猝死赔偿责任由谁担
相邀饮酒引猝死的赔偿责任的承担者是：如果共同饮酒人对伤亡情况的发生有故意或者重大过失的，需承担赔偿责任；但如果共同饮酒人无过错的，是由于喝酒人本人的过错造成的，共同饮酒人不担责。
2022-06-06 15,340 -
相邀饮酒引猝死事故责任由谁来决定
1、相邀饮酒，一般而言属于社交方面的情谊行为，在法律上并无明文定性。但对相邀饮酒行为本身无法进行法律评价并不意味着饮酒人可以疏于饮酒后可能引起损害后果的注意义务，即谨慎、小心的作为或不作为，不使自己的
2022-05-22 15,340 -
喝酒猝死一同饮酒的人是否需要承担赔偿责任
你的问题无外乎就是当事人喝酒，且应当是与他人一起喝酒，酒后猝死一同饮酒的人是否需要承担民事赔偿责任这样说，如果当事人单独喝酒猝死那么和任何人毫无关系如果当事人和他人一起喝酒，并且其死因确实是因为饮酒过
2022-02-08 15,340 -
是醉酒还是饮酒谁来承担法律责任
是醉酒还是饮酒？我国《道路交通安全法》第九十一条规定：饮酒后驾驶机动车的，处暂扣一个月以上三个月以下机动车驾驶证，并处二百元以上五百元以下罚款;醉酒后驾驶机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，处
2022-03-19 15,340
-
01:01
口头承揽人受伤谁承担责任口头承揽人受伤，一般会让承揽人自己承担赔偿责任。 通常情况下，定作人对其自身损害无需承担责任，定作人不需要赔偿其损失。 但是如果承揽人的损失是因为定作人对定作、指示或者选任有过失而造成的，那么定作人需要赔偿相应的损失。 《最高人民法院关于审
1,721 2022.05.11 -
01:02
帮助别人受伤谁承担责任法律语境下帮助别人，是一种无偿的帮助，实际上成立了法律规定的帮工关系。提供帮助的一方为帮工人，接受帮助的一方为被帮工人。帮工过程中帮工人受伤的，需要承担赔偿责任的主体分为以下三类：1、如果是因为进行帮工活动而受伤的，根据帮工人和被帮工人各自
4,115 2022.04.15 -
01:32
雇员受伤雇主如何承担责任雇员的受伤应当分为工伤和非工伤，不是因为工作原因受伤的，用人单位不需要承担责任。如果雇员是因为工作原因而受伤的，可以前往劳动行政部门进行工伤认定，被认定为工伤的雇员，可以要求用人单位，也就是雇主承担以下的赔偿责任：1、工伤假期待遇。被认定为
1,903 2022.04.15
