铜仁九级工伤赔偿标准如何认定
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工伤九级伤残是指职工因工作遭受事故伤害或患职业病，经认定为工伤后，由劳动能力鉴定委员会依据《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》作出的伤残程度和丧失劳动能力程度的一种综合评定。
铜仁工伤造成人员残疾的，还应当赔偿一次性残疾赔偿金。5级伤残14个月，6级伤残补偿12个月还应赔偿医药费，医疗费，护理费，交通费，营养费，住院伙食补助费，治疗康复费用。伤者住院期间的误工费应全额赔付。造成死亡的，应赔偿丧葬费和一次性死亡赔偿金。
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铜仁二级工伤赔偿标准是多少？铜仁市二级工伤赔偿项目包括了：伤残补助金+伤残津贴+生活护理费+医疗费用+护理费+营养费+交通费+伙食费+其他合理费用。具体计算： 1、伤残补助金：二十五个月本人工资； 2、伤残津贴：本人工资的85%； 3、其他费用：根据实际确定。
2020.12.13 178 -
铜仁8级工伤赔偿标准和计算方法铜仁市八级工伤赔偿标准包括： 1、一次性伤残补助金=本人工资X11个月； 2、一次性工伤医疗补助金，八级伤残为九个月的本人工资； 3、一次性伤残就业补助金：八级伤残为最高九个月，最低三个月本人工资； 4、其他费用根据实际确定。 需要注意，劳
2020.09.17 147 -
铜仁工伤赔偿标准标准是什么铜仁工伤造成人员残疾的，还应当赔偿一次性残疾赔偿金。5级伤残14个月，6级伤残补偿12个月还应赔偿医药费，医疗费，护理费，交通费，营养费，住院伙食补助费，治疗康复费用。伤者住院期间的误工费应全额赔付。造成死亡的，应赔偿丧葬费和一次性死亡赔偿
2020.10.23 177
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铜仁七级工伤赔偿标准如何认定
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资
2023-05-06 15,340 -
铜仁四级工伤赔偿标准如何认定
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资
2022-12-30 15,340 -
2022铜仁九级工伤赔偿标准
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资
2023-05-06 15,340 -
铜川九级工伤赔偿标准如何认定
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资
2023-05-27 15,340
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01:13
工伤九级赔付标准九级工伤赔偿标准为： 1、患有工伤的劳动者可以获得医疗救助，包括医疗费、护理费、住院的伙食补助费等赔偿。 2、患有工伤的劳动者还可以根据伤残登记鉴定的结果获得一次性的伤残补助金。九级工伤可以获得九个月工资的伤残补助金。 3、九级工伤的劳动者
911 2022.04.25 -
01:14
工伤九级2020最新赔偿标准九级工伤赔偿标准，根据我国工伤保险条例的规定，赔偿的项目有以下这些： 第一个项目是医疗费，医疗费的赔偿要依据医院的发票来进行赔偿。 第二个项目是一次性伤残补助金，它的具体金额是员工的工资乘以9个月的乘积。 第三个项目是一次性伤残医疗补助金，
2,722 2020.12.27 -
01:20
工伤四级认定及赔偿标准根据《工伤保险条例》的规定，职工因工致残被鉴定为四级伤残的，保留劳动关系，但职工退出工作岗位。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为21个月职工的本人工资。并且每个月从工伤保险基金支付伤残津贴，标准为职工本人工资的75％，伤残
1,390 2022.04.17
