因伤残导致的四级伤残能获得多少赔偿？
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根据《工伤保险条例》第三十五条规定，工伤职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，可以享受以下待遇： 1. 用人单位应保留其劳动关系，并允许其退出工作岗位。 2. 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。 3. 从工伤保险基金按月支付伤残津贴。一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。若伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准，工伤保险基金将补足差额。 4. 工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，将停发伤残津贴，按照国家规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，工伤保险基金将补足差额。 5. 用人单位和工伤职工个人应按伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。
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具体的赔偿项目包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、伙食补助费、营养费、精神损失费、抚养费、后续治疗费；构成残疾的还应支付残疾赔偿金；死亡的，应支付死亡赔偿金等等。如果有需要，可以联系我．
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