本人在一家工厂工作三年未与用人单位签订!本人能向工厂追要补尝吗
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重大疾病是个人身体原因，工厂是不会赔付医疗费的，就算签合同，也得工厂给你们上医保，不然员工有病工厂是不会给你们拿医疗费的。
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工厂搬迁在本市工人有赔偿吗工厂搬迁在本市，工人没有赔偿。 《劳动合同法》第四十条第三项的规定，劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额
2020.01.22 191 -
工厂倒闭,应怎样赔尝工人工资工厂倒闭后需要根据相关的法律法规的具体规定，确定自己应该得到的工资补偿比例，以确认自己的权益。根据劳动合同法，用人单位关闭或倒闭的，除了应当支付实际工资外，还应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿的赔偿标准：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，
2020.02.13 110 -
私人工厂招人要签订合同吗私人工厂招人也是需要签订合同的,签订劳动合同对双方都是一个保障,如果公司不签订劳动合同的话,是需要对劳动者进行赔偿的,即向劳动者每月支付二倍的工资。
2020.08.22 187
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在一个厂工作8年多未签,本人可向厂要术补偿些什么?
1、按劳动合同法的规定，你可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付双倍的工资。2、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各
2022-10-21 15,340 -
本人在订的被派到工作,本人可以向用人单位辞工吗?
可以。恰恰相反，本市户口的职工是不能领取的。你可以携带劳动合同终止书、身份证以及单位开具的非本市户口的介绍信到积金中心填写申请表就可以了。
2022-10-24 15,340 -
工作单位与本人未签订劳动合同
超过一个月未签订劳动合同，可以主张未签订合同双倍工资差额，未缴纳社会保险，农业的可以要补偿，城镇户口可以要求补缴。另可以以单位不缴纳社保理由解除，要补偿金。如果是单位单方面辞退你，你需要搜集单位辞退你
2022-07-06 15,340 -
本人在一家工厂工作，那厂里加班怎么算工资吗
工厂工资分配办法由企业自主依法制定。根据《劳动法》第四十六条、四十七条、四十八条规定，工厂根据本单位的生产经营特点和经济效益，遵循按劳分配、同工同酬原则和最低工资保护制度，依法自主确定本单位的工资分配
2022-07-05 15,340
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01:03
工厂未签订劳动合同怎么赔偿工厂未签订劳动合同可向劳动监察部门投诉。即使是没有签劳动合同书，员工就享有劳动法上规定的各项权利，单位也负有劳动法上的各项义务。其中，依法缴纳各项社会保险费就是用人单位不能免除的强制性法定义务。用人单位不签订劳动合同，法律上要承担双倍工资，
3,134 2022.04.17 -
00:53
工伤认定需要本人去吗工伤认定需要本人去。工伤认定申请可以个人去也可以公司去，公司申请工伤认定可以不需要本人去，但是工伤鉴定必须本人去。公司申请工伤认定和个人申请工伤认定的程序有一些区别。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当
2,212 2022.05.11 -
01:16
非法人单位能签订合同吗非法人组织作为民法典规定的独立民事主体中的一种，当然能够以自己的名义对外签订合同。非法人组织就是指那些虽然不具有法定的法人资格，但还是能够以自己的名义，从事相应民事活动的组织。我国民法典第102条规定了非法人组织的民事性质，也规定了非法人组
3,020 2022.04.15
