您的位置:法师兄 > 专业问答 > 罚金是否必须缴纳

罚金是否必须缴纳

2022-06-25 19:37

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

澳门在线咨询顾问团

2022-06-25回复

专业分析:

1、是。所谓罚金,指的是人民法院判处犯罪分子向国家缴纳一定数额金钱的刑罚方法。也就是说,罚金和刑期,都是对罪犯的刑事处罚,因此必须依法缴纳。 2、涉及罚金和没收财产的判决,无论是附加适用还是独立适用都由原审人民法院执行。被判处罚金的罪犯,应在判决确定的期限内一次或分期缴纳。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张神兵律师

广东律参律师事务所

残疾人就业保障金是每个公司都必须要缴纳的,不论大小规模,每年参加按时参加年审,可能会少交一些残疾人就业保障金,如果不参加残疾人就业保障金年审,残联部门可能会核定的略高。

张神兵律师

广东律参律师事务所

单位必须向员工缴纳公积金。未依法向职工缴纳公积金的单位,应当承担相应的法律责任。根据相关法律规定,新设立单位应当自设立之日起30日内向住房公积金管理中心办理住房公积金存款登记,并自登记之日起20日内为其职工办理住房公积金账户设立手续。

律师普法更多>>
  • 住房公积金是否必须缴纳
    住房公积金是否必须缴纳

    住房公积金一般情况下必须缴纳。公积金和社会保险属于必须缴纳的项目,用人单位应当及时到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记,自用工之日起30日内依法缴纳公积金费用。用人单位不办理住房公积金缴存登记的,将由住房公积金管理中心部门责令限期改正

    2020.03.14 317
  • 公司是否必须缴纳五险一金
    公司是否必须缴纳五险一金

    企业必须给员工缴足五险一金。用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

    2020.07.17 185
  • 罚金必须一次性缴纳吗
    罚金必须一次性缴纳吗

    罚金不是强制必须一定要一次性缴纳完毕的,可以一次性清缴,也可以分期缴纳。罚金到底怎么交,是可以根据经济实力和法院协商确定。由于种种原因确实会出现无法缴纳罚金的情况,这时可以向执行法院申请延期缴纳、减少或免除罚金。

    2020.02.23 161
专业问答更多>>
  • 公积金是否必须要强制缴纳

    住房公积金是单位及其在职职工缴存的长期住房储金,是住房分配货币化、社会化和法制化的主要形式。住房公积金制度是国家法律规定的重要的住房社会保障制度,具有强制性、互助性、保障性。单位和职工个人必须依法履行

    2022-04-11 15,340
  • 法院判决的罚款是否必须缴纳

    罚金?罚金是财产刑,是刑罚的一部分,必须缴纳!刑法第五十三条【罚金的缴纳、减免】罚金在判决指定的期限内一次或者分期缴纳。期满不缴纳的,强制缴纳。对于不能全部缴纳罚金的,人民法院在任何时候发现被执行人有

    2022-03-12 15,340
  • 法院判决后罚款是否必须缴纳

    必须缴纳,不缴纳人民法院会强制执行。《刑法》第五十三条【罚金的缴纳、减免】罚金在判决指定的期限内一次或者分期缴纳。期满不缴纳的,强制缴纳。对于不能全部缴纳罚金的,人民法院在任何时候发现被执行人有可以执

    2022-02-09 15,340
  • 刑事判决必须缴纳罚金吗

    刑事判决中的罚金当然需要缴纳。依据我国刑法的规定,法院判处的罚金是需要交纳的,交纳罚金如果有困难的,经人民法院裁定,可以延期缴纳、酌情减少或者免除。

    2022-06-08 15,340
法律短视频更多>>
  • 五险一金必须强制缴纳吗 00:56
    五险一金必须强制缴纳吗

    五险一金必须强制缴纳。五险是《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国社会保险法》规定的,一金是《住房公积金管理条例》规定的。国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,设立社会保险基金,使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和

    5,690 2022.04.17
  • 生育险必须连续缴纳还是累计缴纳 01:38
    生育险必须连续缴纳还是累计缴纳

    生育险必须连续缴纳。生育险必须连续交满一年才可以享受生育险待遇;如果断一个月都不算是连续缴纳,并且补缴也是不可以。与此同时,生育的时候,必须正在缴纳生育保险。我国生育保险待遇主要包括两项:一是生育津贴,二是生育医疗待遇。 生育保险的宗旨在于

    8,889 2022.04.17
  • 住房公积金是否强制缴纳 00:57
    住房公积金是否强制缴纳

    住房公积金是强制缴纳的。法律明确规定,单位录用职工的,应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记,并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。用人单位未按照法律的规定缴存住房公积金的,应当由住房公积金管理中心责令限期办理,用人

    6,530 2022.06.22
刑事辩护不同阶段法律问题导航
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?