仲裁庭审结束后，多久出判决书
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根据《中华人民共和国劳动人事争议调解仲裁法》中的相关规定，劳动者与用人单位之间的劳动纠纷经过劳动仲裁程序审理后，仲裁委员会通常应在收到案件起45日内在作出仲裁决定，但如果从开庭之日起计算至45日的期限尚不足15天，那么编制裁决的时间就在这之前完成。在仲裁过程中，如果对于案件中的某些事项已经有清晰明确的证据和事实，仲裁庭有权在这些内容得到认定后先进行仲裁判决。
《劳动争议调解仲裁法》第四十三条【仲裁审理时限及先行裁决】仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。 仲裁庭裁决劳动争议案件时，其中一部分事实已经清楚，可以就该部分先行裁决。
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无论是民事诉讼法或者刑事诉讼法，均没有规定开庭后几日内应当下达判决，只是规定了案件的审理期限。当庭宣判的，应当在十日内发送判决书;定期宣判的，宣判后立即发给判决书。宣告判决时，必须告知当事人上诉权利、上诉期限和上诉的法院。开庭后无论当庭下判决书，还是择日下判决书，都不能超过审限时间的规定。
仲裁立案后具体会在四十五日内开庭。仲裁庭需要在该期限内完成开庭、审理和作出裁决；如果案情复杂需要延期的，则经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延长不超过十五日。仲裁庭应当在开庭五日前，将开庭日期、地点书面通知双方当事人。当事人有正当理由的，可以在开庭三日前请求延期开庭。
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一审结束有判决书是多久后一审结束后有判决书的时间，一般根据具体情况而定。如果是当庭宣判，在当庭宣判后的十日内将收到判决书，如果是定期宣判，宣判后应当立即将判决书送达。 不同的判决书生效的时间不同，执行的时间也有规定，具体如下： 1、民事一审判决书上诉期间是15天，
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2022-10-19 15,340 -
劳动仲裁庭审结束后能否撤诉
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2022-05-22 15,340
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二次开庭后多久出判决结果目前我国并没有在法律上明确规定，从开庭到判决的具体时限。但是对整个审理过程，规定了明确的时限。刑事案件二次开庭后，一般会在二个月以内审结。对于可能判处死刑的案件或者附带民事诉讼的案件，以及有《中华人民共和国刑事诉讼法》规定情形之一的，经过省
2,400 2022.04.17 -
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劳动仲裁结果多久出来劳动仲裁出结果，一般需要四十五日。 仲自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起计算，案情复杂需要延期的，延长期限不得超过十五日，逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼，劳动仲裁需要的程序具体如下： 1、仲裁申请，当
11,899 2022.10.12 -
00:57
庭询谈话后多久能判决庭询谈话后多久能判决，主要看送达情况、案情等。法律对案件的审理期限有有相应的规定。人民法院适用普通程序审理的案件，应当在立案之日起6个月内审结。有特殊情况需要延长的，由本院院长批准，可以延长6个月。还需要延长的，报请上级人民法院批准。人民法
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