您的位置:法师兄 > 专业问答 > 什么是年底的分红?

什么是年底的分红?

2022-06-30 21:46

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

甘肃在线咨询顾问团

2022-06-30回复

专业分析:

1、直线职位。这些职位对企业利益的影响是可以进行直接测算的。 2、通过设定薪资水平阀值来确定资格条件。任何收人超过这个阀值的员工都有资格获得年终分红。 3、通过工资水平等因素来确定资格条件。这是薪资阀值方法的一种改进,它规定所有在某一工资等级或其上的员工都具备获得年终分红的资格。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

都燕果律师

四川循定律师事务所

公司的分红,由公司依经营情况确定,一般公司会按季、半年、年度进行利润分配。只要在弥补亏损、提取公积金后有税后利润,公司就可以给股东进行利润分配。公司分配当年税后利润时,应当提取利润的百分之十列入公司法定公积金。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

按资金投入百分比,分十五分之一的盈利。

律师普法更多>>
  • 分红股指的是什么
    分红股指的是什么

    分红股指的是股东可以在不实际出资的情况下占有公司一定比例股份的股份。具体如下: 1、分红股的取得和存在往往以有效的赠股协议为前提; 2、由于股东没有实际出资,股东资格的确认完全以赠股协议为准; 3、赠股协议可以撤销、无效、终止的,分红股股东

    2022.04.17 398
  • 确定年底分红的资格条件有哪些
    确定年底分红的资格条件有哪些

    确定年底分红的资格条件如下: 1、通过设定工资水平阀值来确定资格条件。任何超过这个阀值的员工都有资格获得年终分红; 2、通过工资水平等因素确定资格条件。这是工资阀值方法的改进,规定所有在一定工资水平或以上的员工都有资格获得年终分红; 3、直

    2022.04.16 619
  • 分红险是什么
    分红险是什么

    分红险,即分红型保险是受益人可分享保险公司的经营成果,并获得分红的保险。分红险通常是附加在其他保险(如寿险、年金险、重疾险等)上的,是在原有保障的基础上,附加红利分配的保险产品。

    2020.02.27 160
专业问答更多>>
  • 年底分红是什么?

    1、直线职位。这些职位对企业利益的影响是可以进行直接测算的。 2、通过设定薪资水平阀值来确定资格条件。任何收人超过这个阀值的员工都有资格获得年终分红。 3、通过工资水平等因素来确定资格条件。这是薪资阀

    2022-05-29 15,340
  • 年底的分红资格是什么?

    1、直线职位。这些职位对企业利益的影响是可以进行直接测算的。 2、通过设定薪资水平阀值来确定资格条件。任何收人超过这个阀值的员工都有资格获得年终分红。 3、通过工资水平等因素来确定资格条件。这是薪资阀

    2022-05-31 15,340
  • 年底分红的资格是什么

    1、直线职位。这些职位对企业利益的影响是可以进行直接测算的。 2、通过设定薪资水平阀值来确定资格条件。任何收人超过这个阀值的员工都有资格获得年终分红。 3、通过工资水平等因素来确定资格条件。这是薪资阀

    2022-05-27 15,340
  • 年底股东分红怎么算的

    公司的分红时间由公司依经营情况确定,一般公司会按季、半年、年度进行利润分配。只要在弥补亏损、提取公积金后有税后利润,公司就可以给股东进行利润分配。 《公司法》规定:公司分配当年税后利润时,应当提取利润

    2022-06-01 15,340
法律短视频更多>>
  • 股份制公司是怎么分红 01:10
    股份制公司是怎么分红

    所谓分红,指的是股份公司向股东分配利润。根据公司法相关规定,公司利润应首先用于弥补以前年度发生的亏损,再提取当年税后利润的10%作为法定公积金,剩余的利润由公司股东按照持股比例进行分红。具体的利润分配办法由公司章程进行规定。 如果公司股东大

    1,601 2022.04.15
  • 分红权怎么保障 01:07
    分红权怎么保障

    分红应当人民法院来分配分红利润。各合伙人对财务有任何异议,可书面或口头向财务提出,财务人员负责解释,直至提升合伙人会议财务费用因私支出,由合伙人各自承担,因公支出,须事先至少经另一名合伙人书面或口头同意,口头同意的事后须经对方书面确认。《公

    653 2022.04.17
  • 公司干股怎么分红 01:19
    公司干股怎么分红

    通常合伙的股权分配是按照出资比例,将100%的股权分割,出资一样的话就是均等分,不一样就是谁出的多,谁占的股份多。公司股权分配采用平均分配。公司股权分配采用个人说了算。公司股权分配采用差异化分配股权。平均分配和个人独大这两种分配方式都不利于

    617 2022.04.17
公司法不同阶段法律问题导航
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?