怀孕两个月左右想辞职噪音好大怎么办
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
《民法典》规定宝宝现在两个月，如果离婚孩子，原则上由母亲直接抚养。根据相关法律规定，不直接抚养子女的一方，应当支付抚养费。父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。
怀孕两个月想离婚，有两种方式。第一种:协议离婚：双方就离婚、孩子抚养、财产与债务处理等问题达成一致意见后，双方亲自到民政局登记离婚。带各自的身份证、结婚证、照片，离婚协议。第二种:起诉离婚：协商不成起诉离婚，当事人向被告户籍地或者被告经常居住地人民法院提起离婚诉讼时，应准备、提供相关法律文书和证据材料。
-
怀孕6个月想离婚怎么办？怀孕6个月想离婚的情形下，夫妻可以协商离婚，协议不成的可以诉讼离婚。且起诉离婚的，可以直接向人民法院提起离婚诉讼。人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。除女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方
2021.03.17 143 -
怀孕四个月想离婚怎么办怀孕四个月离婚的，一般情况下，以母亲抚养为原则。我国法律规定，离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。
2021.01.19 562 -
怀孕八个月想离婚怎么办一、宝宝八个月是否可以离婚 1、宝宝八个月可以离婚，女方可以在孩子八个月时与男方协议离婚，或者直接向法院起诉离婚。但是法律对男方提出离婚进行了限制，即除非有特殊情况，男方不得在女方分娩后一年内提出离婚，这是保护女方作为弱势方权益的体现。 2
2022.11.07 559
-
怀孕两个月了可以辞工吗，公司噪音太大了
可以辞工的，一般提前30天申请离职，跟公司协商的话，公司同意就可以更快离职
2023-06-01 15,340 -
怀孕两个月辞职了怎么办
《女职工劳动保护规定》第四条:不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资，或者解除劳动合同。 《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十七条:任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形，降低女职工的工
2022-08-04 15,340 -
怀孕两个月在噪音下工作单位不
根据我国法律相关规定，妇女在经期、孕期、产期、哺乳期受特殊保护。原则上如果能够证明公司室内环境测试污染超标、不利于胎儿成长，您是可以拒绝到公司上班的。
2022-10-22 15,340 -
怀孕两个月想离婚怎么办
你的情况大致我已经了解，就你咨询的情况我要和你核实几个问题，以便于具体给你合理的分析建议， 女方怀孕多长时间了， 女方想要离婚是因为什么原因？在哪领证的， 由于你提供的信息太少，很多案件关键信息无法确
2022-03-20 15,340
-
00:53
怀孕期间想离婚怎么办怀孕期间想离婚，需要根据主体身份的不同来做出不同的判断。首先，我国民法典并没有禁止或者限制，怀孕的女方单方面地提出离婚的请求。因此，怀孕的女方既可以通过与对方协商的方式，与对方登记离婚；也可以通过单方面提起离婚诉讼的方式，与对方解除婚姻关系
1,133 2022.04.17 -
01:13
怀孕七个月离婚怎么判妻子怀孕七个月，对于离婚的判决问题，首先需要解决哪一方享有单方面提起离婚诉讼权利的问题。除非男方能够证明自己享有合法正当的理由，一般情况下在妻子怀孕的期间，男方都不能够单方面地提起离婚诉讼。而如果是怀孕七个月的妻子提出的离婚，并不属于法律禁
1,390 2022.04.17 -
00:50
怀孕5个月离婚怎么处理怀孕五个月，夫妻双方不一定能够离婚成功。这主要因为我国民法典明确规定了，如果女方正在怀孕期间，这时候男方不可以单方面地提出离婚的请求。但是存在另外的情况：例如，男方确实有正当理由单方面提出离婚，或者是怀孕五个月的女方提出的离婚。在这种情况下
1,240 2022.04.17
