依据我国的法律的规定哪些病能请长期病假
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根据我国法律的规定能请长期病假的病有： （一）恶性肿瘤； （二）急性心肌梗塞； （三）脑中风后遗症； （四）重大器官移植术或造血干细胞移植术； （五）冠状动脉搭桥术（或称冠状动脉旁路移植术）； （六）终末期肾病（或称慢性肾功能衰竭尿毒症期）； （七）多个肢体缺失； （八）急性或亚急性重症肝炎； （九）良性脑肿瘤； （十）慢性肝功能衰竭失代偿期； （十一）脑炎后遗症或脑膜炎后遗症； （十二）深度昏迷； （十三）双耳失聪； （十四）双目失明； （十五）瘫痪； （十六）心脏瓣膜手术； （十七）严重阿尔茨海默病； （十八）严重脑损伤； （十九）严重帕金森病； （二十）严重Ⅲ度烧伤； （二十一）严重原发性肺动脉高压； （二十二）严重运动神经元病； （二十三）语言能力丧失； （二十四）重型再生障碍性贫血； （二十五）主动脉手术； （二十六）多发性硬化症； （二十七）经输血导致的人类免疫缺陷病毒感染； （二十八）植物人； （二十九）系统性红斑狼疮； （三十）胰岛素依赖型糖尿病（I型糖尿病）； （三十一）原发性心肌病； （三十二）重症肌无力； （三十三）急性坏死性胰腺炎； （三十四）坏死性筋膜炎； （三十五）终末期肺病； （三十六）严重类风湿性关节炎。
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根据我国法律的规定能请长期病假的病有： （一）恶性肿瘤； （二）急性心肌梗塞； （三）脑中风后遗症； （四）重大器官移植术或造血干细胞移植术； （五）冠状动脉搭桥术（或称冠状动脉旁路移植术）； （六）终末期肾病（或称慢性肾功能衰竭尿毒症期）； （七）多个肢体缺失； （八）急性或亚急性重症肝炎； （九）良性脑肿瘤； （十）慢性肝功能衰竭失代偿期； （十一）脑炎后遗症或脑膜炎后遗症； （十二）深度昏迷； （十三）双耳失聪； （十四）双目失明； （十五）瘫痪； （十六）心脏瓣膜手术； （十七）严重阿尔茨海默病； （十八）严重脑损伤； （十九）严重帕金森病； （二十）严重Ⅲ度烧伤； （二十一）严重原发性肺动脉高压； （二十二）严重运动神经元病； （二十三）语言能力丧失； （二十四）重型再生障碍性贫血； （二十五）主动脉手术； （二十六）多发性硬化症； （二十七）经输血导致的人类免疫缺陷病毒感染； （二十八）植物人； （二十九）系统性红斑狼疮； （三十）胰岛素依赖型糖尿病（I型糖尿病）； （三十一）原发性心肌病； （三十二）重症肌无力； （三十三）急性坏死性胰腺炎； （三十四）坏死性筋膜炎； （三十五）终末期肺病； （三十六）严重类风湿性关节炎。
法律并无明确规定病假一定需要医院证明。 但是在实际工作中，要请带薪病假，又为了避免职工滥用带薪病假，根据用人单位的具体情况确定，通常需要提供一些证明： 1、医院出具的病假证明书。证明书要有主治医生签名并加盖医院公章才有效； 2、请假条。或者用人单位内部类似的其它证明。 病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。
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法律规定病假最长请多久？企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期： (一)实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；五年以上的为六个月。 (二)实际工作年限十年以上
2020.12.18 220 -
请长期病假的理由有哪些？职工请病假，应当由职工本人到用人单位指定的医疗机构，经执业医师检查后，需要停工治疗休养的，由执业医师出具病假条。可以休多少天，由执业医师根据病情确定，但门诊医师一般一次只可以开7天以下，主任医师和科主任只可以开15天以下。职工病假期满，疾病
2020.12.19 694 -
员工请长病假的规定对于工作年限不同的员工，可以请病假的时间不同。工作年限越长的员工，可以请病假的时间越长，并且在病假期间工资的发放比例越高。职工病假时间为3个月到24个月。对工作10年以下的员工，在本单位工作不满5年的，病假是3个月，在本单位工作年限超过5年
2022.04.16 2,854
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根据我国法律的规定哪些病能请长期病假
根据我国法律的规定能请长期病假的病有： （一）恶性肿瘤； （二）急性心肌梗塞； （三）脑中风后遗症； （四）重大器官移植术或造血干细胞移植术； （五）冠状动脉搭桥术（或称冠状动脉旁路移植术）； （六）
2022-06-24 15,340 -
根据我国法律的规定什么病可以请长期病假
根据我国法律的规定能请长期病假的病有： （一）恶性肿瘤； （二）急性心肌梗塞； （三）脑中风后遗症； （四）重大器官移植术或造血干细胞移植术； （五）冠状动脉搭桥术（或称冠状动脉旁路移植术）； （六）
2022-11-04 15,340 -
我国规定哪36种病能请长病假
我国规定以下这36种病可以请长病假。（一）恶性肿瘤。（二）急性心肌梗塞。（三）脑中风后遗症。（四）重大器官移植术或造血干细胞移植术。（五）冠状动脉搭桥术（或称冠状动脉旁路移植术）。（六）终末期肾病（或
2022-09-07 15,340 -
病假的法律依据有哪些？
关于泡病假的解答为医疗期是指劳动者患病或者非因工负伤停止工作治病休息，而用人单位不得因此解除或终止劳动合同的期限，疗期设置是对劳动者权益的法律保护，但现实中，却有一些劳动者钻法律的空子“泡病假”，甚至
2022-08-02 15,340
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01:30
我国法律规定中甲类传染病有哪些我国法律规定中甲类传染病有： 1、甲类传染病主要是鼠疫和霍乱； 2、鼠疫是由鼠疫杆菌导致的烈性传染病，通过鼠蚤传播，腺鼠疫、肺鼠疫、败血症鼠疫都属于这一类。霍乱是由霍乱弧菌污染食物和水源而引起的肠道烈性传染病； 3、甲类传染病传染性很强，是
2,080 2022.05.21 -
01:24
劳动法病假工资规定根据劳动法的有关规定，员工患病或非因工负伤治疗，在法定规定的医疗期间内用人单位需按有关规定支付员工病假工资或者疾病救济费，病假工资或者疾病救济费可以低于所在当地最低工资标准进行支付，但不可低于最低工资标准的80%。 病假工资计算一般有两种，
1,511 2021.04.25 -
01:10
转继承有哪些法律依据在我国现行的《中华人民共和国继承法》中，并没有规定转继承问题。但是在2021年1月1日生效的《民法典》中的第一千一百五十二条明确载明：继承开始后，继承人于遗产分割前死亡，并没有放弃继承的，该继承人应当继承的遗产转给其继承人，但是遗嘱另有安排
611 2022.04.17
