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在便利店工作,老板不给工资怎么解决,现在那个店老板又不开了

2024-08-23 21:39

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2024-08-23回复

专业分析:

关于便利店不签劳动合同纠纷可以去劳动局下的专门部门申请劳动仲裁,仲裁费:50元(这个似乎每个地方标准不同,不过总之很便宜)。如果没签合同的话,那么可以要求支付已经发生的劳动应酬的双倍。另外如果老板无故辞退你的话,还需要赔偿1个月的工资(工作满6个月按照1年计算,未满的话补偿半个月,由于是无故辞退所以双倍计算)所以记得保存好相关工作的在证据,只要证明你在那里上过班,真的炒了你的话绝对可以得到3天工资以及额外的赔偿。最后,千万不要怕走仲裁流程,其实很简单,很方便,只要你有足够的证据就可以。

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用人单位拖欠工资的, 1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。 2、用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。 3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师),通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。 4、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,还可以在15天内向法院提起民事诉讼,直接通过法院判决执行。 5、按上述途径索取工资的同时,还可依据劳动合同法要求单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向加付赔偿金。

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老板不发工资可以先与老板协商,协商不成可以向劳动保障部门或劳动纠察大队进行举报,由劳动监察部门进行查处并发还工资及赔偿金,如果不能解决,可以向当地的劳动仲裁委申请劳动仲裁。

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