肢体残疾的补贴一个月需要多少
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工伤四级伤残的，伤残津贴按本人工资的75%计算。本人工资是指工伤职工遭受事故伤害前12个月月平均缴费工资。 《工伤保险条例》第三十五条：职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。 （二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。 伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额 （三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家规定享受基本养老保险待遇，基本养老保险待遇低于伤残津贴的由工伤保险基金补足差额。
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工伤四级的，伤残津贴按工资的75%计算。享受的待遇：工伤保险基金根据伤残等级支付一次性伤残补助金；伤残津贴由工伤保险基金按月发放；工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停止发放伤残津贴，按国家规定享受基本养老保险待遇。
根据我国法律规定，伤残津贴是指工伤职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残，与单位保留劳动关系，退出工作岗位的，以及工伤职工因工致残被鉴定为 五、六级伤残，保留与用人单位的劳动关系，本应由用人单位安排适当工作，但难以安排的，分别由工伤保险基金或用人单位对其按月支付的津贴。四级伤残津贴标准为本人工资的75%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。
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肢体四级残疾每月补贴有多少
工伤四级伤残的，伤残津贴按本人工资的75%计算。本人工资是指工伤职工遭受事故伤害前12个月月平均缴费工资。 《工伤保险条例》第三十五条：职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位
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