根据法律规定代通知金什么意思？
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
代通知金，即代替通知金，是非法律用语，相关法律中没有代通知金的概念。就是指用人单位在提出解除劳动合同或终止劳动合同时应该提前一个月通知的情况下，如果用人单位没有依法提前一个月通知的，以给付一个月工资作为代替。
代通知金标准法律规定是：根据《劳动合同法》第四十条规定：用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。也就是对没有提前三十日书面通知的，需要额外向劳动者支付一个月工资。
-
不根据法律规定违法解除有代通知金吗在劳动合同履行过程中，在劳动者无法定过错的情形下，出现了法定的特别情形，法律允许用人单位解除劳动者合同。由于用人单位单方面解除合同，势必给劳动者造成一定的经济损失，而劳动者本身又无过错，因此法律规定一方面用人单位提前30天书面通知劳动者，让
2020.07.21 259 -
代通知金扣税是根据法律的规定扣税吗代通知金扣税是正常工资，代通知金一般是需要扣除个人所得税后再发到个人的手里的。代通知金的工资标准由解除劳动合同时上一个月的工资标准确定，属于个人所得收入，缴纳个人所得税。
2020.08.27 99 -
根据我国法律的规定代通知金是否征个税根据我国法律的规定代通知金需要征个税，解除劳动合同时的补偿金应该算入工资、薪金所得，所以要缴纳个税。用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。
2020.07.21 168
-
根据我国法律的规定什么是代通知金？
代通知金，是指用人单位在依法提出解除或终止劳动合同时应该提前30日书面通知劳动者本人，如果用人单位没有依法提前30日通知的，以给付1个月工资作为代替。
2023-08-24 15,340 -
不根据法律规定违法解除有代通知金吗
在劳动合同履行过程中，在劳动者无法定过错的情形下，出现了法定的特别情形，法律允许用人单位解除劳动者合同。由于用人单位单方面解除合同，势必给劳动者造成一定的经济损失，而劳动者本身又无过错，因此法律规定一
2021-12-15 15,340 -
代通知金根据什么填写
根据《劳动合同法》第四十条的规定，用人单位提前30天以书面形式通知劳动者或者支付劳动者额外一个月的工资后，可以解除劳动合同。也就是说，如果没有提前30天书面通知，需要向工人支付额外的月薪。
2021-11-19 15,340 -
代通知金什么意思
代理通知金的基础在于预告解除，即当一个单位以员工不称职、医疗期满或客观情况发生重大变化提出解除时，不愿意提前一个月通知员工的，应当向员工支付一个月的代理通知金。协商解除劳动合同的，一般没有代理通知金。
2021-11-15 15,340
-
01:36
法定代理人是什么意思法定代理人是指，根据法律规定，代理无诉讼行为能力的当事人进行诉讼，直接行使诉讼代理权的人。法定代理人是全权代理，法律地位相当于当事人，其代理权限不受限制，可以行使全部权利。但是需要注意的是，法定代理人不是当事人，属于诉讼参与人中的其他诉讼参
6,572 2022.04.15 -
01:18
代理商是什么意思代理商又可以称为“商务代理”，一般指的是在所在行业管理范围内接受其他人的委托，且为他人促成或者缔结交易的一般代理人；代理商就是代为企业打理生意，它是厂家予以商家佣金额度的一种经营形式；其所代理的货品或者商品所有权一般是属于厂家，而非商家所有
15,886 2022.04.15 -
01:27
代理权限是什么意思代理权限，即为代理权的范围，换句话说代理人可以在那种程度上代表被代理人进行一定的民事活动，或者是代理人在实施代理行为过程中，有多少的独立性。通常在委托代理中，代理权限会依照被代理人的授权委托而确定的，其权限范围一般要在授权委托书中明确注明。
3,701 2022.04.15
