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劳动合同无效有什么后果,最新的规定是什么

2023-12-21 18:38

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2023-12-21回复

专业分析:

法律分析 对于无效劳动合同的后果应当有以下: (1)参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬支付劳动者工资; (2)比照违反和解除劳动合同经济补偿金支付标准赔偿劳动者相应的经济损失。

法律依据:

《中华人民共和国劳动合同法》第二十八条 劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额,参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。 《中华人民共和国劳动合同法》第八十六条 劳动合同依照本法 《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条 规定被确认无效,给对方造成损害的,有过错的一方应当承担赔偿责任。

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劳动合同无效的后果有: (一)参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬支付劳动者工资; (二)比照违反和解除劳动合同经济补偿金支付标准赔偿劳动者相应的经济损失。

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(1)劳动关系归于消灭; (2)劳动者已付出劳动的,用人单位应支付报酬; (3)有过错的一方承担赔偿责任; (4)用人单位为劳动者提供合同被确认无效以前的各项福利待遇。

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