合同到期社保可以停吗?
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用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
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合同到期社保多久停
看具体情况定。只要申请了退职申请书,单位同意之后,就会向当地社保局申请停交,从办理停交手续之后就终止交纳社保。社保暂停是可以的,中间中断无所谓,最后是累计年限的。在老单位打出转移单,交给新单位继续上就行。
2021.11.01 104 -
劳动合同到期后社保不停交可以停多少
劳动合同到期后社保一般在劳动合同期限届满后的第二天停缴才可以。但如果劳动关系是在上半旬终止的,社保也可以在上半旬停缴;如果是在下半旬终止的,则第二个月单位开始停缴是可以的。
2020.11.27 133 -
社保一年到期了保险可以停吗
可以选择补或续交社保。补交有时间要求,一般可以补交3----5年的社保相关费用。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。同时,养老保险可以累计计算交纳年限,即断断续续交纳是允许的。
2020.07.28 155
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劳动合同到期后自已可以到社保局停保吗
劳动合同到期后,如果没有续签或者找到新单位续交的话,公司人事会主动到社保局办理停保或者封存手续,找到新单位后在原来账号继续续交即可。
2022-10-07 15,340 -
合同到期多久社保可以办理停?
用人单位应当自用工之日起30日内向社会保险经办机构申请社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定应缴纳的社会保险费。
2021-11-01 15,340 -
劳动合同到期社保可以停缴多久
只要申请了退职申请书,单位同意之后,就会向当地社保局申请停交,从办理停交手续之后就终止交纳社保。
2023-02-18 15,340 -
合同到期后的社保能停吗
劳动者按照单位人事部规定办理离职手续和工作交接,单位才到社保局办理减员手续,合同到期社保可以停吗才能终止社保的,因此,劳动者咨询单位人事部。
2022-07-25 15,340
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01:12
社保可以停几个月再交吗
社保可以停几个月再交。一般情况下社保停交3个月后会不能用,不过,社保卡中有五个险种,每个险种对停交时间的规定不同。如果医疗保险,停缴三个月以上,将不再享受医保报销的待遇。如果因为某种原因导致社保断了一年时间,还可以续交社保的,只要缴满15年
9,987 2022.05.11 -
01:19
合同没到期可以辞职吗
员工在劳动合同没到期时,也是可以办理辞职的,原则上来说,员工是否要辞职与劳动合同是否到期,并没有直接的关系。 但根据《劳动合同法》的相关规定,员工辞职,应该提前30天通过书面的形式通知用人单位,即可解除劳动关系。如果员工还在试用期内的话,则
8,427 2022.04.17 -
01:15
社保停了七八年可以续交吗
社保停了七八年可以续交。不管中途断交多久,只要在退休年龄达到之前,养老保险累计缴费年限达到15年,医疗保险累计缴费年限达到20年或以上,那么就不会影响养老待遇与医保报销。但需要注意的是,社保停交超过3个月,医疗保险再续交会进入6个月等待期,
24,623 2022.04.17