企业破产职工工伤如何赔偿
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企业破产对于工伤职工,应当支付治疗工伤期间的工资福利、按月领取的伤残津贴、终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金等。工伤员工是不需要申报债权的。
企业破产,破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,应当向工伤员工支付以下赔偿: (一)治疗工伤期间的工资福利; (二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴; (三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。 如果还有拖欠的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金,应当一并清偿。
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