根据规定老板拖欠工资没签合同如何办呢
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不签定劳动合同是违法行为,劳动者可以要求用人单位支付双倍工资,如果私人老板拖欠工资的可以随时离职; 拖欠的工资可以协商解决,协商不成可以通过仲裁或者是诉讼的方式解决问题即使是没有签订劳动合同也是要给劳动者做出双倍工资的补偿的。
没有签劳动合同但老板拖欠工资的,劳动者可以依法收集其他能证明存在着劳动关系的材料,向劳动局投诉;或者依法去向劳动争议仲裁委员会申请仲裁、依法提起诉讼。
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老板拖欠工资没签合同
工地老板拖欠工资,没签合同的,劳动者可以通过以下方式索要工资: 1.劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。 2.当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,劳动者可以向调解组织申请调解;
2020.02.03 178 -
老板拖欠工资没签合同如何处理
拖欠的工资可以通过协商解决,协商不能通过仲裁或诉讼解决。即使没有签订劳动合同,也要赔偿工人的双倍工资。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付
2020.03.10 125 -
没有签劳动合同老板拖欠工资如何办
没有签劳动合同老板拖欠工资的,可以先与用人单位协商解决,协商不成的,可以申请劳动仲裁,超过一个月未签订劳动合同的,还可以主张二倍的工资。
2020.01.01 174
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老板拖欠工资如何解决呢 没签合同的
不签定劳动合同是违法行为,劳动者可以要求用人单位支付双倍工资,如果私人老板拖欠工资的可以随时离职; 拖欠的工资可以协商解决,协商不成可以通过仲裁或者是诉讼的方式解决问题即使是没有签订劳动合同也是要给劳
2022-05-15 15,340 -
没有签劳动合同老板拖欠工资如何办
没有签劳动合同老板拖欠工资的,可以先与用人单位协商解决,协商不成的,可以申请劳动仲裁,超过一个月未签订劳动合同的,还可以主张二倍的工资。
2022-07-04 15,340 -
老板拖欠工资没签合同咋办
没有签订劳动合同的情况下,劳动者可以收集工作服、出入证、工资表、记工表、工资欠条、报销单等证据来证明存在事实劳动关系。 只要能够证明和用人单位存在劳动关系的,都可以作为证据使用。 追讨拖欠工资的方式有
2022-05-30 15,340 -
没有签劳动合同, 老板拖欠工资怎么办, 老板拖欠工资
拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经
2022-05-09 15,340
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00:47
老板拖欠工资怎么办 没签合同的去哪里告
老板拖欠工资,并且没有签合同的,可以去劳动仲裁委员会进行仲裁。劳动者应当向劳动仲裁委员会提交申请书,并且提供相应的证据,未签订劳动合同的,劳动者在提供证据时,可以通过打卡表或者其他文件进行证明,仲裁委员会受理申请后,应当按照相关规定对劳动纠
4,430 2022.04.17 -
01:08
老板拖欠工资怎么办
首先,逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板一直拖欠工资的,员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定,劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬,用人单位逾期不支付报酬的,应当按应付金额的百分之五十以上,百分之一
11,353 2022.04.17 -
01:09
老板没钱一直拖欠工资怎么办
劳动局有专门的部门叫“劳动执法监察大队”,可以找这个部门投诉,劳动执法监察大队会根据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,情况属实的,会责令用人单位支付拖欠的工资,补偿金(25%拖欠工资额),必要时也可以责令其支付赔偿金,比如劳动
3,387 2022.04.17