合同没生效,可不可以解除,有没有相关的法律规定
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合同没生效,可以解除合同。当事人协商一致,可以解除合同。如果有法定解除情形,也可以解除合同,其它情况下解除的,需要承担违约责任。 有下列情形之一的,当事人可以解除合同: (一)因不可抗力致使不能实现合同目的; (二)在履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务; (三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行; (四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的; (五)法律规定的其他情形。
《民法典》第五百六十二条,当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同。
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成立未生效的合同可以解除。当事人可以协商一致后解除该合同;或者在具有因不可抗力致使不能实现合同目的;一方明示违约;或者一方迟延履行、致使合同目的不能实现等情形时,解除合同。
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有没有相关国家规定可拆迁的法律法规
有关于强制拆除的法律规定,如果符合法律规定,强拆是可以的,没有法律条例说不许强拆的,对于符合强拆条件(即仲裁之后逾期仍不肯搬走的)的,就可以强拆。
2020.09.21 121 -
合同没有生效解除条件可以吗
合同成立没有生效的,可以申请解约。依法成立的合同,自成立时生效,但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。合同没有生效的,当事人可以协商一致解除,也可以依法解除合同。
2021.02.27 99 -
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合同没生效,可不可以解除,法律怎么规定的
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2023-08-08 15,340 -
劳动合同多少日可以生效呢,有没有相关的法律规定
劳动合同在公司与员工签字盖章的时候就可以生效,但在此之前双方需要协商达成一致。生效的劳动合同由双方各保留一份,在发生纠纷时可用该劳动合同举证。
2023-06-15 15,340 -
合同没生效,可不可以解除
合同没生效,可以解除合同。当事人协商一致,可以解除合同。如果有法定解除情形,也可以解除合同,其它情况下解除的,需要承担违约责任。 有下列情形之一的,当事人可以解除合同: (一)因不可抗力致使不能实现合
2022-11-14 15,340 -
员工私下接单可以解除合同吗,有没有相关的法律规定
员工私下接单对严重影响完成本单位工作任务的可以解除合同。根据我国劳动人事相关法律法规的规定,员工私下接单对完成本单位的工作任务造成严重影响或经用人单位提出拒不改正的,用人单位可以解除劳动合同。
2023-06-15 15,340
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01:03
合同法关于合同解除的法律规定在《中华人民共和国民法典》生效之后,合同的相关问题应当参照《中华人民共和国民法典》合同编的有关规定。根据《中华人民共和国民法典》规定了合同解除的方式,包括约定解除和法定解除、解除权行使的期限、合同解除的程序以及行使解除权的法律后果等。法律规
1,944 2022.04.17 -
01:06
不付定金合同没有法律效力吗不付定金的情况下,合同是否具有法律效力不能一概而论。不付定金就导致合同没有法律效力的情形,可能发生在“立约定金”中。也就是需要双方约定以交付定金,作为主合同成立或者生效条件。实践中未特别约定定金功能,一般系违约定金。具体而言,根据双方赋予定
1,746 2022.04.15 -
01:41
合同生效的法律规定合同生效的法律规定根据我国《合同法》的相关法律规定可以知道,我国有关合同生效的规定主要有下面几点: 第一,如果合同是依照法律规定订立,无论是形式上还是实质上都符合法定要求的,从合同成立时合同正式生效。如果有关法规规定在办理批准、登记等手续后
2,470 2022.04.15