您的位置:法师兄 > 专业问答 > 中断供电需要提前通知用电人吗

中断供电需要提前通知用电人吗

2022-05-26 08:44

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

台湾在线咨询顾问团

2022-05-26回复

专业分析:

需要提前通知。根据我国《民法典》第六百五十二条规定,供电人因供电设施计划检修、临时检修、依法限电或者用电人违法用电等原因,需要中断供电时,应当按照国家有关规定事先通知用电人;未事先通知用电人中断供电,造成用电人损失的,应当承担赔偿责任。因此,供电人因某种原因中断供电的,应该提前通知;未提前通知造成用电人损失的,应该承担赔偿责任。

法律依据:

《民法典》第六百五十二条,供电人因供电设施计划检修、临时检修、依法限电或者用电人违法用电等原因,需要中断供电时,应当按照国家有关规定事先通知用电人; 未事先通知用电人中断供电,造成用电人损失的,应当承担赔偿责任。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

章法律师

广东律参律师事务所

中断供电需要提前通知用电人。如果供电人未事先通知用电人中断供电,造成用电人损失的,应当承担损害赔偿责任。 法律规定,供电人因供电设施计划检修、临时检修、依法限电或者用电人违法用电等原因,需要中断供电时,应当按照国家有关规定事先通知用电人。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

中断供电需要提前通知用电人。如果供电人未事先通知用电人中断供电,造成用电人损失的,应当承担损害赔偿责任。法律规定,供电人因供电设施计划检修、临时检修、依法限电或者用电人违法用电等原因,需要中断供电时,应当按照国家有关规定事先通知用电人。

律师普法更多>>
  • 供电人中断供电有义务提前通知用电人吗
    供电人中断供电有义务提前通知用电人吗

    有义务提前通知。根据我国《民法典》第六百五十二条规定,供电人因供电设施计划检修、临时检修、依法限电或者用电人违法用电等原因,需要中断供电时,应当按照国家有关规定事先通知用电人;未事先通知用电人中断供电,造成用电人损失的,应当承担赔偿责任。因

    2021.01.19 124
  • 供电人中止供电前需要通知用电人吗
    供电人中止供电前需要通知用电人吗

    因供电设施计划检修停电,供电企业应当提前七天通知用户或者进行公告;临时检修停电,供电企业应当提前二十四小时通知重要用户; 因发电、供电系统发生故障需要停电、限电时,供电企业应当按照事先确定的限电序位进行停电或者限电,但限电序位应事前公告用户

    2021.03.14 133
  • 供电人中断供电是否有义务提前通知用电人
    供电人中断供电是否有义务提前通知用电人

    有义务提前通知。根据我国《民法典》第六百五十二条规定,供电人因供电设施计划检修、临时检修、依法限电或者用电人违法用电等原因,需要中断供电时,应当按照国家有关规定事先通知用电人;未事先通知用电人中断供电,造成用电人损失的,应当承担赔偿责任。因

    2021.03.09 139
专业问答更多>>
  • 供电公司中断用电有义务提前通知用电人吗

    有义务提前通知。根据我国民法典第六百五十二条的规定,供电人因供电设施计划维护、临时维护、依法限电或者非法用电需要中断供电时,应当按照国家有关规定提前通知用电人;未事先通知用电人中断供电,给用电人造成损

    2021-11-21 15,340
  • 能够中断供电的用电人需要通知给用电公司吗

    断电需要提前通知用电人。如电人未事先通知用电人中断供电,造成用电人损失的,应当承担损害赔偿责任。 法律规定,供电人因供电设施计划维护、临时维护、依法限电或者非法用电需要中断供电时,应当按照国家有关规定

    2021-11-21 15,340
  • 电力企业采取中断供电措施的,应当按照哪些要求事先通知用电人呢?

    供电企业采取中断供电措施,应当按照下列要求事先通告或者通知用电人:(一)因供电设施计划检修的,供电企业应当提前七日通告用电人;(二)因供电设施临时检修的,供电企业应当提前二十四小时通知重要用电人;(三

    2022-01-20 15,340
  • 供电人必须要交电费才能用来中止供电吗?

    不能直接停止供电。根据我国民法典第六百五十四条的规定,用电人应当按照国家有关规定和当事人的约定及时支付电费。用电人逾期不支付电费的,应当按照约定支付违约金。催告用电人在合理期限内仍不支付电费和违约金的

    2021-11-21 15,340
法律短视频更多>>
  • 不续签劳动合同需要提前通知吗 00:58
    不续签劳动合同需要提前通知吗

    不续签劳动合同,不需要提前通知。但是用人单位需要向劳动者支付经济补偿。用人单位需要按照劳动者在单位的工作年限,作出补偿。劳动者在该单位每工作满一年,单位就需要支付一个月工资作为补偿。劳动者工作时间在六个月以上不满一年的,那么需要按照一年来计

    3,266 2022.05.11
  • 合同不续签提前通知吗 01:13
    合同不续签提前通知吗

    合同不续签是否需要提前通知,应当根据双方合同的具体约定确定。双方明确约定,合同到期后如果不续签的,应当提前通知对方,否则合同期限自动延续。此时,合同到期不续签,就应当提前通知对方,否则合同延续。但如果双方没有类似约定,则合同到期不续签,不必

    4,502 2022.04.17
  • 诉前财产保全要提供担保吗 01:20
    诉前财产保全要提供担保吗

    对于诉前财产保全,法院会强制申请人提供担保。如果在申请财产保全后未提供担保,法院会依法驳回其申请。人民法院对于可能因为当事人一方的行为或者其他原因,使判决难以执行或者造成当事人的其他损害的案件,根据对方当事人的申请,可以裁定对其财产进行保全

    3,249 2022.04.15
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?