左小手指截肢两节能算几级伤残，能赔多少钱。
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申请伤残鉴定，向人社局的劳动能力鉴定委员会提出。工伤保险条例第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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职工工伤致右手中指末节离断，符合国家标“一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失”的规定，应评定为十级伤残，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为7个月本人工资。
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手指截肢算几级伤残需要根据具体情况而定。单手拇指以外其他四指全缺失和单侧拇指全缺失属于肢体残疾四级，基本上能独立实现日常生活活动。双手拇指或双手拇指以外其他手指全缺失属于肢体残疾三级，能部分独立实现日常生活活动。
2020.11.25 2,082 -
小拇指截肢算几级伤残法医做鉴定，只有法医的鉴定，法律才认可；下面是相关法律规定，请结合自己的实际情况七级至十级伤残待遇 1、标准：享受一次性伤残补助金：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本
2020.06.30 1,839 -
手指截肢算几级伤残呢要看你截肢的手指是哪一个手指以及截肢了几个手指，这些都是判定伤残等级所需要考虑的标准。根据不同的标准鉴定会有几个等级。可能会被分为五级六级或者七级。
2020.09.03 1,371
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在工作中左小手指受伤，被截肢两节能算几级，能赔偿多少钱
职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的
2022-10-16 15,340 -
左手小拇指截肢能评几级伤残
1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请； 2.如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门
2022-07-06 15,340 -
左手小手指和无名指各截两节能凭几级伤残
《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： 1、丧葬补助金：为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 2、供养亲属抚恤
2022-10-08 15,340 -
左手小手掌截肢算几级伤残
1、按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》13）一侧肘上缺失；为三级伤残的。2、三级伤残的赔偿按《工伤保险条例》的规定如下：第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，
2022-10-19 15,340
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车祸六级伤残能赔多少钱六级工伤能够索赔多少钱，需要具体情况具体分析。一般能够享受的赔偿项目有：一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。一般这些赔偿项目的数额多少，受到员工工作地点、工资水平、具体伤情的影响，一般工作地点平均工资越高
1,236 2022.04.17 -
01:04
工伤鉴定十级伤残能赔多少钱工伤鉴定十级伤残能赔多少钱，要根据协商结果来定。十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资。本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害，或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资百分之三百的，按照统筹地区职工平均工
2,986 2022.04.17 -
01:02
九级工伤能赔多少钱九级工伤具体赔偿多少钱，需要根据伤者原本的工资、实际支出的医疗费、康复治疗费等费用决定。主要依据《工伤保险条例》确定工伤事故的赔偿标准，除了医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿，条例中规定了不同额度的赔偿。九级的工伤不享有伤残津贴，但是
3,362 2022.04.17
