产假多久后可以办减员
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关于女职工哺乳期的规定的回复国务院《女职工劳动保护规定》和《江苏省女职工劳动保护办法》规定：女职工在哺乳期内，单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳禁忌从事的劳动。不得延长其劳动时间，一般不得安排其从事夜班劳动。上班有困难者，经本人申请，单位批准，可休半年的哺乳假，工资不低于百分之八十。女职工较多的单位，应按照国家有关规定，以自办或者联办的形式，建立有专人管理的女职工卫生室、孕妇休息室、哺乳室、托儿所、幼儿园待设施。 1.女职工在一百人以上的单位，应设女职工卫生室；女职工在四十人以上、一百人以下的单位，应设置简易温水箱及冲洗器；流动或分散工作的单位，可发单人自用冲洗用具。 2.有五名以上哺乳婴儿的单位应设哺乳室。 3.有二十名以上幼儿单位应设托儿所。
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减刑后多久才可以假释减刑和假释并不冲突，只要满足假释的条件，减刑后仍可假释。但是根据我国现行《刑法》规定，被判处有期徒刑的犯罪分子，需要执行原判刑期二分之一以上，被判处无期徒刑的犯罪分子，需要实际执行十三年以上，才可以假释。首先，根据罪犯在执行期间的表现、所犯
2020.05.13 117 -
办理产假后多久可以提前休产假国家规定，产假一般是在产前15天开始休假。国家机关、社会团体、企业事业单位职工，实行晚婚的，除国家规定的婚假外，增加婚假十八天；实行晚育的，除国家规定的产假外，增加产假三个月，给予其配偶护理假一个月；婚假、产假、护理假期间视为出勤。
2020.07.26 293 -
减刑多久可以假释被判处有期徒刑的犯罪分子，减刑后需要执行一半以上的原判刑期，可以假释。判有无期徒刑的犯罪分子，必须要刑满十三年以上，才能假释。减刑后假释的，间隔期不得少于一年。每次减除一年以上有期徒刑后决定假释的，间隔不得少于一年零六个月。减刑后决定假释不
2020.05.27 163
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减刑后多久可以假释
减刑并不是假释的前提，只要满足假释的条件，就可以适用假释。根据《刑法》第八十一条规定，被判处有期徒刑的犯罪分子，执行原判刑期二分之一以上，被判处无期徒刑的犯罪分子，实际执行十三年以上，如果认真遵守监规
2022-05-13 15,340 -
减刑后多久可以假释。
减刑与假释不冲突，只要符合假释条件，减刑后仍可假释。但根据我国现行刑法规定，被判处有期徒刑的犯罪分子需要执行原判刑期的一半以上，被判处无期徒刑的犯罪分子需要实际执行十三年以上才能假释。首先，根据犯罪分
2021-11-18 15,340 -
减刑以后多久才可以假释
减刑并不是假释的前提，只要满足假释的条件，就可以适用假释。根据《刑法》第八十一条规定，被判处有期徒刑的犯罪分子，执行原判刑期二分之一以上，被判处无期徒刑的犯罪分子，实际执行十三年以上，如果认真遵守监规
2022-06-05 15,340 -
减刑后多久才可以假释
减刑和假释没有冲突，在符合假释条件后就可以假释。被判处有期徒刑的犯罪分子，执行原判刑期二分之一以上，被判处无期徒刑的犯罪分子，实际执行十三年以上，如果认真遵守监规，接受教育改造，确有悔改表现，没有再犯
2022-11-11 15,340
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01:03
员工病假多久可以开除员工病假三个月到二十四个月后可以开除。劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位可以依法解除劳动关系，用人单位需要支付劳动者合法的工资和经济补偿金。企业职工因患病或非因工负伤，
11,549 2022.05.11 -
01:08
产假可以提前多久休产假可以提前十五天开始休假。依照我国《女职工劳动保护特别规定》的规定，女性职工休产假的具体时长，一般可以根据具体情况有所增减： 1、产假一般为98天，其中产前可休15天； 2、难产的，可以增加15天的产假； 3、生育多胞胎的，每多生育1个婴
9,100 2022.04.17 -
01:22
流产后多久可以离婚我国婚姻法规定，在女方怀孕期间、分娩后一年内或者中止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。也就是说，女方流产后六个月内，男方不能提出离婚，除非法院认为有必要受理的。但是，女方不受此规定的限制，流产后可以马上提出离婚。离婚分为起诉离婚和协议离婚两
4,182 2022.04.15
