利用公司便利,利用单位便利,将本单位财物非法占为已有的刑事案件
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公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,通过采购的方式,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,涉嫌职务侵占刑事犯罪,需要依法承担相应的刑事责任。具体情况,请自行根据实际情况及相关法律规定进行核实确定。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,违反法律规定,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为已有的行为。(一)客体要件职务侵占罪侵犯的客体是公司、企业或其他单位的财产所有权。“公司”是指根据《中华人民共和国公司法》成立的有限责任公司和股份有限公司。“企业”,是指有限责任公司和股份有限公司以外的其他依法设立的以获取经济利益为目的的具有法人资格的组织。(二)客观要件表现为行为人利用职务上的便利,将本单位的财物非法占为已有,数额较大的行为:1、行为人利用了其职务上的便利;2、行为人实施了将本单位财物非法占为已有的行为;3、行为人非法占有本单位的财物数额较大。(三)、主体要件非国有公司、企业或者其他单位中主管、经手、管理本单位财物的人。国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有上述行为的,构成贪污罪。(四)、主观要件在主观方面是故意,且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目的。
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员工利用职务便利侵吞单位的财物,如果构成职务侵占罪的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三至十年有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期或者无期徒刑,并处罚金。不构成犯罪的,可由公安机关给予其治安处罚或者由单位依照其依法制定的规章制度来处罚,但单位的处罚不属于行政处罚。
利用职务上的便利,占用公物归个人使用,时间超过六个月,情节较重的,给予警告或者严重警告处分;情节严重的,给予撤销党内职务处分。占用公物进行营利活动或者非法活动的,给予警告或者严重警告处分;情节较重的,给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的,给予开除党籍处分。
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员工利用职务便利侵吞单位财物如何处理
员工利用职务便利侵吞单位财物的,如果尚未构成犯罪的,公司可以责令该员工返还侵吞的财产;如果侵吞的财产数额较大,构成犯罪的,公司可以报警处理,对于构成犯罪的员工会被处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;如果数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒
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利用职务便利侵占单位财物的怎么量刑
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员工利用职务之便侵吞单位财产的,未构成犯罪的,公司可以责令员工返还侵吞财产;侵吞财产数额较大,构成犯罪的,公司可以报警处理。构成犯罪的员工将被判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年
2021-10-31 15,340 -
利用公司便利谋取私利,将公司财物非法占为己有的行为构成职务侵占
涉嫌构成职务侵占罪。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。只要是公司员工就构成职务侵占罪主体,是否试用不影响。刑法条文:第二百七十一条
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