月租四个月没有合同怎么办
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劳动者入职4个月，公司未与劳动者签订劳动合同，属用人单位于违反《劳动合同法》规定，劳动者可以要求用人单位支付3个月的双倍工资补偿，公司若不支付，劳动者可以向用人单位所在的人力资源与社会保障局申请劳动仲裁，要求用人单位支付。用人单位应当自用工之日起1个月内与劳动者签订书面劳动合同。未签订的，用工满1个月的次日至满1年期间，应当按月支付二倍工资。即第2个月至第4个月用人单位应当支付二倍工资。拒不支付的，劳动者可向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
补缴人向新的用人单位申请补缴；用人单位同意帮你补缴之后，用人单位带着相关资料去社保局办理补缴手续，前提是必须证明用人单位和补缴个人存在事实劳工关系。然后用人单位就可以帮你补缴，你只需要把补缴的费用还给用人单位即可。
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在公司工作四个月没有签合同该怎么办在公司工作四个月没有签合同的解决方式如下： 1、劳动者可以要求用人单位签订劳动合同，如果不签订的，劳动者可以主张双倍工资； 2、公司若不支付，劳动者可以向用人单位所在的人力资源与社会保障局申请劳动仲裁，要求用人单位支付； 3、自用工之日起超
2022.08.24 1,461 -
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入职四个月了还没有拿到劳动合同怎么办入职四个月还没有拿到劳动合同的，如果是已经签了合同但用人单位没有给劳动者，劳动者可以向单位索要合同。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 如果是入职四个月了还没有签劳动合同，劳动者可以要求用人单位支付3个月的双倍工资补偿。
2020.01.19 176
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三个月.没有签合同，没有交保险,第四个月上了半个月被辞退怎么办
员工被单位辞退，需要根据辞退的原因来判定是否支付员工经济补偿或者赔偿金。企业辞退员工，根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。无故辞退员工，单位需要支付双倍经济补偿的赔偿金。合同到期辞退员工，单位需要支付
2022-10-16 15,340 -
租房合同签半个月房租没有付完怎么办
1、租凭合同纠纷，房租的起算与违约责任均都依合同约定处理。 2、合同双方签字生效，房租起算点为10日。 3、如你3日请求解除合同，房东也同意解除，属于你们合意解除合同。争议焦点为违约责任承担金额。如租
2022-01-18 15,340 -
27个月没有合同怎么办
请问您有签订劳动合同吗如果没有，工作服、工牌等物品有吗工资之前是通过什么形式发放的您可以先向当地劳动监察大队投诉，到区劳动局可以找大队即可。请问老板有没有给你们买社保呢如果没有买社保可以主张经济补偿金
2022-10-22 15,340 -
租房合同没签个月没有钱了不想租了怎么办
租房合同签了没交钱不想租了，可以先与房东协商是否可以解除合同。一般在签了合同后，不履行合同义务，单方毁约需承担相应的违约责任。根据2021年生效的《民法典》第五百七十七条的规定，当事人一方不履行合同义
2022-06-02 15,340
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工作两个月没签合同怎么办工作两个月没签合同的，劳动者可以提起劳动仲裁，要求用人单位支付双倍工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年，未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。因此，工作两个月用
1,738 2022.06.22 -
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一个月休息四天合法吗一个月只休息四天不合法。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：1、元旦；2、春节；3、国际劳动节；4、国庆节
6,355 2022.05.11 -
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租房合同可以签3个月吗租房合同可以只签３个月。 通常来说，租房合同的内容，只要是合同当事人的真实意思表示，且没有违反法律就可以了。一般的，除了签订合同时要注意时间之外，签订租房合同还应注意以下事项： １、双方的基本资料，合同中应写清楚出租人和承租人的姓名及住址等
2,664 2022.04.17
