合同现在生效了我还需要办理解除合同手续吗
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解除合同要走的程序有： (一)协议解除程序协议解除的程序，是指当事人双方经过协商同意，将合同解除的程序。其特点是：合同的解除取决于当事人双方意思表示一致，而不是基于当事人一方的意思表示，也不需要有解除权，完全是以一个新的合同解除原合同。它适用于协议解除类型，并且在单方解除中，只要解除权人愿意采取这种程序，法律也应允许并加以提倡。 (二)行使解除权的程序行使解除权的程序必须以当事人享有解除权为前提。所谓解除权，是指合同当事人可以将合同解除的权利。它的行使，发生合同解除的法律效果，因而它是一种形成权。解除权按其性质来讲，不需要对方当事人的同意，只需解除权人单方的意思表示，就可以把合同解除。解除权人主张解除合同，应当通知对方。合同自通知到达对方时解除。对方有异议的，可以请求人民法院或者仲裁机构确认合同的效力。法律、行政法规规定解除合同应当办理批准、登记等手续的，依照其规定。
解除合同需的手续及材料：协议解除合同需合同双方达成一致意见，协商一致后可以签订解除合同书；约定解除或者法定解除的，需要解除权人通知对方，通知到达时合同解除。
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解除合同后还需要办离职手续吗？被迫解除劳动合同还需要办离职手续，办理工作交接。用人单位违法解除劳动合同的，劳动者还可以要求用人单位按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
2020.09.12 155 -
劳动合同解除后还需要办理哪些手续劳动合同解除终止后还需办理档案和社会保险关系转移手续。用人单位应与员工签订解除劳动合同证明，为员工办理停保手续，协助员工进行保险转移，员工应当按照双方约定办理工作交接。
2020.06.23 104 -
被迫解除合同还需要办离职手续吗被迫解除合同，应当办理工作交接、结算工资和经济补偿，解除劳动合同证明书等离职手续。员工有下列情形之一的，用人单位可以随时解除劳动合同： (一)在试用期内被证明不符合录用条件； (二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度； (三)严重失职，营
2020.02.17 497
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自离还需要办理解除劳动合同手续吗
正常需要办离职手续和签字的。虽然是自动离职，离职手续需要办理的，特别在工作相关的交接上，和需要交还公司的物品等等。
2022-10-07 15,340 -
解除劳动合同还需要办理哪些手续？
您所咨询的解除劳动合同后需要办什么手续可以参考以下流程： 正式员工离职手续办理流程： 1、你需要按《离职员工交接手续表》《工作交接明细表》和《物品交接单》内容依次交接，财务部结清借款后，经交接双方和部
2022-08-17 15,340 -
劳动合同解除后还需要办理离职手续吗
必须办理离职手续。在员工依法办理离职还交接手续后，用人单位必须为出具解除劳动合同证明（即离职证明），同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清。用人单位不得随意扣减或者拖欠，当事人可以在办理离职手续时
2022-03-15 15,340 -
被迫解除合同还需要办离职手续吗
被迫解除合同，应当办理工作交接、结算工资和经济补偿，解除劳动合同证明书等离职手续。员工有下列情形之一的，用人单位可以随时解除劳动合同： (一)在试用期内被证明不符合录用条件； (二)严重违反劳动纪律或
2022-06-23 15,340
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合同无效能解除吗合同无效，也就是合同自始至终都不能发生任何的法律效力。当事人可以向人民法院提起诉讼，要求法院确认合同无效。也就是说，合同无效的当事人不需要解除合同，应当向法院提起诉讼，要求确认合同没有效力。合同被确认无效后，会产生一定的法律效果：善意的合同
922 2022.04.17 -
01:04
终止合同需要什么手续终止合同需要的手续：用人单位应当在解除或者是终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续；劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工
790 2022.04.25 -
01:16
解除合同后合同怎么处理解除合同之后，双方的权利义务关系就此结束，就不会再涉及合同的处理。但是需要注意的是，我国合同法第98条规定了，合同的权利义务终止之后，就是合同已经被解除之后，并不会影响合同中有关结算和清理的条款的效力。换句话说，如果合同中订立了结算或者清理
1,889 2022.04.17
