公司不让辞职应该怎样做比较好？
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第一，确认具体的管辖法院。一般来讲，如果夫妻双方都未被依法限制人身自由，就按照原告就被告的原则，即原告须在被告户口所在地法院起诉，如被告经常居住地与户口所在地不一致的，则在经常居住地法院起诉。 第二，准备诉讼材料。主要包括起诉状、身份证、结婚证或结婚登记文件、户口本、子女出生证明、以及相应的证据。 第三，向具有管辖权的法院的立案庭递交诉讼材料，申请立案。 第四，法官根据庭审情况，做出裁判意见，能调解的，制作《民事调解书》;撤诉的或者根据法律需要移送管辖的，制作《民事裁定书》;不能调解也不撤诉的，制作《民事判决书》。
可以自行继续缴纳，也可断缴。辞职后称为灵活就业人员，我国法律规定灵活就业人员应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，记入个人账户。同时，社会保险一般要求累计缴费，暂停缴费等到下一个用人单位缴纳也是可行的。鉴于未来的不确定性，自行继续缴纳为好。
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辞职后社保怎么处理比较好？一、首先需要做的就是结算个人账户。缴纳的社保当中养老、医疗保险有个人账户，而失业、工伤、生育保障是没有个人账户的。 二、如果找到新工作，就带着凭证去新公司人事部门办理社保转移，把之前账户上的余额转到新公司的个人社保账户上。而且，医保中断两三
2020.10.27 264 -
怎样应对网络诈骗比较好应对网络诈骗应当保留好证据到当地派出所报案，或者拨打110报警电话报案。根据刑法规定，诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
2020.09.15 129 -
公司股份怎么分比较好刚刚创业的公司大多采用三种分工方式，第一种是平均分配；第二种是个人说了算；第三种是股份差别分配。当然，平均分配和个人主导不利于公司股权分配方式的发展。首先是平等分配股份。在现实生活中我们很难生存。老板占80%-90%的股份，拥有绝对的话语权
2022.04.16 1,311
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公司不让辞职，应该怎样做会比较好呢？
离职手续提交一个月之后，就可以自动离职了。不受约束。你现在这种情况，公司是可以要求你暂不离职的。
2022-12-14 15,340 -
公司不让辞职，应该如何做会比较好呢？
离职手续提交一个月之后，就可以自动离职了。不受约束。你现在这种情况，公司是可以要求你暂不离职的。
2022-07-16 15,340 -
怎样写辞职书比较好
我的建议是你直接写清楚你辞职的理由就行了，不好写一些其他无关的事情，特别是有关公司的事情。
2022-08-13 15,340 -
公司欠债不还应该怎么样处理比较好
欠款不还可以协商或者诉讼到人民法院解决，判决生效后申请强制执行。 1、写，被告如果是人等单位，要提交复印件，公司法定代表人身份证明复印件，组织机构代码复印件各一份； 2、到被告地人民法院立案，交纳诉讼
2022-08-18 15,340
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合伙开公司股权怎么分配比较好合伙开公司时，原则上，各个股东之间分配股权，应当按照股东实缴的出资比例来分配股权，因为是合伙开公司，而不是合伙开合伙企业。因此，需要按照《公司法》的规定依法进行。具体而言，《公司法》第三十四条对分红权与优先认购权，做出了明确的规定。根据该条
3,490 2022.04.17 -
01:09
公司辞退员工应该怎样赔偿公司辞退员工的情形可以分为三种，第一种是公司辞退员工属于非过失性辞退，用人单位应给予劳动者一定的经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限计算，每满一年支付一个月的工资。如果是六个月以上不满一年的，按照一年计算。不满六个月的，则向劳动者支
1,306 2022.06.22 -
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公司辞退员工应该怎么赔偿若公司是与员工达成一致协议后开除的，需要向员工支付经济补偿金。若公司单方面在劳动合同履行期间开除员工，则需要双倍支付经济补偿金。补偿金的计算标准以员工的工作年限为准，每工作满一年支付一个月的工资，工作六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六
2,449 2022.04.17
