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签订劳动合同的流程怎么走
签订劳动合同的流程: 1、企业先到劳动局备案,申请社会保障证书,后续每年根据上一年度社保办理情况年审。 2、领取当地的劳动合同样本。 3、和员工签订劳动合同。 4、根据劳动合同,办理员工的相应人事档案,然后申请就业证 5、带着合同、就业证到
2020.01.13 133 -
公司不签署劳动合同怎么赔偿
提供有效的劳动关系证明,向当地劳动部门申请劳动仲裁。 1、没签有劳动合同,可以主张从工作的第二个月起至一年内的双倍工资。 2、如果没有缴社保,可以要求单位补缴从工作之月起的社保。
2020.07.18 532 -
公司合同的签署流程有哪些
公司合同的签署流程如下: 1、项目审批,根据项目审批依据和资金来源进行; 2、意向接触,确定合作的主要条件和运作模式,咨询相关合作条件或价格或按照招标管理规定组织招标; 3、信用调查,确定合作伙伴是否符合合同要求,是否有能力履行合同; 4、
2022.04.15 507
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公司合同签署流程
流程如下: 1、立项:根据立项依据及资金来源(预算内与预算外)等进行。 2、意向接触:确定合作主要条件及运作方式,开展相关合作条件或价格方面的咨询,或者按招投标管理规定组织招标。 3、资信调查:确定合
2022-10-16 15,340 -
员工劳动合同签署流程
下面是我们为你准备的员工入职及劳动合同签订流程 一、新员工入职: 1、新入职员工提供个人资料。身份证、学历证及其他相关证件的原件、复印件以及免冠近照(多备几张);如果是从其它单位跳槽的,还要提供解除劳
2022-07-10 15,340 -
公司签合同流程怎么走
公司签署合同流程如下: 1、合同承办人将相关合同草案、事项在合同审批表中填写齐备后,办理报批手续; 2、承办部门负责人审核相关业务需求,签署审批意见; 3、法务对合同条款、内容的合法性、严密性、可行性
2022-06-02 15,340 -
公司签合同的流程怎么走?
一般都是由用人单位提供劳动合同文本,你看后如果没有意见,就视为双方经过平等协商一致,由用人单位盖章,你本人签名。在此之前,用人单位应当将单位的劳动岗位、劳动条件等与你有关的事项告知与你,并且应当将涉及
2022-08-09 15,340
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员工不签署劳动合同怎么办
员工不签合同的,单位应当在用工之日起一个月之内,需要通知与劳动者签订书面的劳动合同,经过通知之后,劳动者仍然不与用人单位签订书面的劳动合同的,用人单位应该书面通知劳动者终止其之间的劳动关系,且不需要支付因解除劳动合同的经济补偿金,但是仍然需
754 2022.05.18 -
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公司合同签订流程是什么
公司合同签订流程:第一个阶段是酝酿阶段;第二个阶段就是根据酝酿讨论阶段的情况;第三个阶段就是签字盖章阶段。酝酿阶段就是经双方就合同的主要内容,各个条款,进行协商讨论,达成意向性的一个文本框架性的协议;经过几个回合,各方都对合同的主要条款内容
1,542 2022.05.11