拖欠一年多的工资, 法院调解后, 到一年多后还可以向法院申请执行吗
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用人单位拖欠劳动者一年多时间的工资,法院调解后，用人单位签字承认月底给劳动者一部分，可是时间都过了，用人单位还是不支付，当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。《劳动争议调解仲裁法》第五十条当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。第五十一条当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。
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当事人通过人民调解委员会达成的调解协议，是不具有强制执行力的。只有当调解协议经司法确认后，当事人才可以向法院申请执行。具有执行力的并不是生效的调解协议，而是法院出具的裁定书。如果是当事人私下签订的调解协议，需先经过人民调解委员会确认，才能到法院申请司法确认。双方当事人自调解协议生效之日起三十日内，共同向法院提出司法确认。法院受理申请后，经审查，符合法律规定的，裁定调解协议有效，如果一方当事人拒绝履行或者未全部履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行。例如：甲乙对继承父亲遗产的份额产生纠纷，经过人民调解委员会调解，达成协议。该协议由甲乙共同向法院申请确认，法院受理并依法确认协议有效。甲乙父亲的遗产由甲暂时保管，但甲却拒绝履行调解协议上的义务，乙可以向法院申请强制执行。
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