交通事故工伤认定要怎么办
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一、受害人身份证复印件及个人申请（说明事故发生和受伤情况，包括时间和地点，现场证人和用人单位如何处理伤害事故，是否报送安全生产监督管理部门和事故结案）。二、两人以上证人证言、身份证明及身份证复印件（事发第一现场证人的所见所闻）；三、受伤人员与用人单位之间因劳动关系发生争议的，当事人应当向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，劳动争议仲裁委员会应当依法确定劳动关系，依法办理劳动争议的时间不计入工伤认定期限。四、用人单位营业执照复印件或工商行政管理部门出具的查询证明；个人申请应当提供用人单位情况：（1）用人单位全程、详细地址、邮政编码、联系方式；（2）工商登记机关名称；（3）法定代表人姓名和联系方式。五、受害人的初诊病历、住院病历、诊断证明或职业病诊断证明；六、受害人委托他人申请的，提供授权委托书和受害人身份证明；七、所有提交的认定材料必须是Ａ4纸，有复印件的，由劳动部门审核；八、提交上述材料后，填写《工伤认定申请表》，申请工伤认定。九、其他需要提供的材料：（1）交通事故必须出具交通管理部门的《交通事故责任认定书》。（2）企业内发生的交通事故，必须出具企业车辆管理部门出具的《交通事故责任认定书》。（3）在履行职责时被殴打致残的，应当出具公安部门或者法院的判决书。
《工伤保险条例》
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交通事故工伤认定流程：准备工伤认定申请表等资料向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；社会保险行政部门决定是否受理；自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定；书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
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交通事故怎么认定工伤交通事故认定工伤的标准： 1、交通事故发生的地点与工作有牵连关系； 2、交通事故发生的时间为法律规定的工作时间或上下班时间； 3、交通事故是工作原因所导致的。
2020.02.25 280 -
交通事故工伤认定办法交通事故工伤可以通过以下方式认定：前提是职工必须是在工作期间或者工作场合内，因为工作的原因收到的交通事故伤害；职工在外出工作时，因为工作原因收到伤害或者发生事故的认定为交通事故工伤。还有就是在上下班的路途中收到交通伤害的也属于工伤。
2020.03.17 92 -
交通事故工伤认定过期怎么办用人单位未在规定的期限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接提出工伤认定申请。 工伤事故的时效不应从工伤事故发生之日起算，应从其治疗终结之日或伤残等级评定之日
2021.03.17 85
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交通事故工伤要怎么认定?
交通事故工伤根据受伤的时间进行认定，如果是在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤，被认定为工伤之后，可以获得工伤赔偿；也可以要求交通事故肇
2022-06-17 15,340 -
交通事故后工伤要怎么认定
（一）交通事故赔偿已支付医疗费、葬礼费、护理费、残疾工具费、错误工资。企业或工伤保险经营机构不再支付相应的待遇（交通事故赔偿的过失工资相当于工伤津贴）。企业企业或工伤保险经营机构提前支付相关费用，员工
2021-10-19 15,340 -
交通事故认定工伤后怎么办
1、上下班途中发生交通事故属于工伤； 2、能否评定上等级，可以先问问医生，最后以劳动能力鉴定委员会意见为准； 3、交通事故赔偿与工伤赔偿不冲突； 4、向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定，公
2022-05-02 15,340 -
交通事故工伤认定怎么办理
根据《工伤保险条例》第十四条规定，在上下班途中，受到机动车事故伤害的应当认定为工伤。“上下班途中”指从居住的住所到工作区域之间的必经路途，发生的机动车事故。对于探亲访友时遇到的机动车事故，不能认定为工
2022-04-05 15,340
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交通事故工伤怎么认定要认定因为交通事故造成的伤害属于工伤，从而获得工伤保险赔偿，需要注意工伤的认定条件。根据我国工伤保险条例规定，职工在上下班途中，受到非因本人主要责任造成的交通事故伤害的，就属于条例中规定的工伤。也就是说，认定工伤的关键就在于，职工是否是在上
2,396 2022.04.17 -
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交通事故的责任要怎么认定交通事故的责任认定的原则，具体如下： 1、当事人有违章行为； 2、违章行为与损害结果之间存在因果关系； 3、根据当事人违章行为在交通事故中作用的大小，认定当事人应负交通事故责任的大小。 交通事故中当事人有下列情形之一的，要承担全部责任： 1
469 2022.11.21 -
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交通事故负全责能认定工伤吗交通事故认定为负全责不能认定工伤。根据我国工伤认定的相关条例，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；3、在
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