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工地上受伤老板不承认

2022-02-04 21:32

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吉林省在线咨询顾问团

2022-02-04回复

专业分析:

属工伤,单位应按《工伤保险条例》向你父亲兑现工伤待遇。你们现在要做的是:在事发一年时间内向当地劳动管理部门(劳动局)申请工伤认定和伤残等级(劳动能力)鉴定。根据不同的等级向单位主张工伤待遇。考虑到操作的复杂,你们可直接就此事故向当地劳动局设的劳动检察处举报,并请他们协助指导你们申请工伤认定和等级鉴定。

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广东律参律师事务所

要是职工或者近亲属认为是工伤,用人单位否认是工伤的,用人单位需承担举证证明的责任。如用人单位没有有力证明的,应当承认工伤。在确定属于工伤后,单位和受害人或者受害人家属能够坐下来协商的,就双方协商赔偿数额和范围。双方协商不了的,劳动者可以向用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁,对不再向法院起诉的裁决结果应当服从。受害人不服仲裁裁决的,可以在15日内向人民法院起诉。

章法律师

广东律参律师事务所

在老板不申请工伤认定的情况下,员工可以在受伤当天的一年内进行申请工伤认定,如果认定结果属于工伤范围的可以要求用人单位进行工伤赔偿,协商不成可以通过法律的途径来解决。

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