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浅谈劳动纠纷的问题劳动争议也称为劳动纠纷，是指劳动关系双方（即劳动者和用人单位）在执行劳动法律、法规或履行劳动合同的过程中，因发生利益分歧而产生的争执行为。 劳动争议的主体是劳动者和用人单位，而劳动争议是为实现劳动的权利与义务而产生的争议。 1．根据劳动争议
2020.01.04 124 -
相邻关系纠纷有哪些问题？(一)通风、采光、通行等传统相邻关系纠纷； (二)以管线铺设等诉求为代表的空间相邻关系纠纷； (三)区分所有建筑物相邻关系纠纷； (四)相邻环保纠纷； (五)相邻权利人扩张解释现行法所致的相邻关系纠纷。
2021.03.22 102 -
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深圳劳动纠纷陪偿的相关问题
深圳劳动纠纷陪偿应该和一般的劳动纠纷陪偿是一样的，都是按照劳动法的规定1.一般情况是裁决双方劳动关系为解除，如双方协商接触的话，和普通热解除没有区别，给经济补偿金一倍或双倍。 2.用人单位单方面解除中
2022-07-01 15,340 -
有关劳动纠纷律师收费相关问题.
律师费的支付标准，除少数省市有指导性意见外，大多采取协商收费的办法。 一般说来，每家律师事务所都有自己的收费标准，律师费因律师事务所的不同和具体承办律师的不同而不同，有的差距还比较大。确定律师费时，首
2022-07-01 15,340 -
关于劳动纠纷的问题
可以申请劳动仲裁，要求用人单位签订无固定期限劳动合同，并补缴社会养老保险及滞纳金
2022-10-29 15,340 -
劳动纠纷强制执行问题的相关信息
可以向法院申请强制执行，到执行庭提交生效的判决书、强制执行申请书以及个人身份证明材料，若程序上操作不太了解，如需帮助，可致电详谈。
2022-07-01 15,340
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劳动合同需要注意的问题劳动合同需要注意的问题，一般有以下的三个方面，具体如下： 1、签订合同时，劳动者首先要弄清单位的基本情况，要判断是否是合法企业，它的法人代表姓名、单位地址、电话要知道，这些信息可以通过上网查询工商登记信息获取，同时，要求将这些内容明确写在合
1,318 2022.04.17 -
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什么是劳动纠纷根据劳动合同法的相关规定，劳动纠纷一般也可以被称为叫“劳动争议”，劳动纠纷是日常中属于较为常见的一种纠纷；指的是劳动关系的中的劳动者和用人单位，在执行劳动法律和相关法规或履行劳动合同过程中，针对劳动权利和劳动义务关系所产生的一系列相关的争议
1,168 2022.04.15 -
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土地确权后有纠纷的怎样解决问题土地确权后有纠纷的解决问题的方式如下： 1、纠纷双方协商解决； 2、向村民委员会、乡、镇政府申请进行调解来解决纠纷； 3、向农村土地承包仲裁机构申请仲裁； 4、向法院提起民事诉讼解决。 根据相关法律规定可知，土地确权是指土地所有权、土地使用
2,308 2022.04.17
