老板餐饮店关闭，但是结不了工资，老板写欠条如何才能在法律上生效？
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到当地劳动部门申请劳动仲裁，依法维护自身的合法权益。《中华人民共和国》第四十七条：“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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老板拖欠工资，在有欠条的情况下，可以直接向法院起诉要求还款。劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议，按照普通民事纠纷受理。
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老板拖欠工资但写了欠条该如何起诉老板拖欠工资，在有欠条的情况下，可以直接向法院起诉要求还款。劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议，按照普通民事纠纷受理。
2020.07.15 202 -
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欠条怎么写才能在法律上生效模板借款欠条的有效写法： （1）应写清楚借款人和放款人的法定全名; （2）应写清楚借款金额，包括大写和小写的金额; （3）应写清楚借款时间期限，包括借款的起止年月日和明确的借款期限; （4）应写清楚还款的具体年月日; （5）应写清楚借款的利息，
2021.04.20 374
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2022-02-03 15,340 -
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2022-07-07 15,340 -
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2022-09-12 15,340 -
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2022-09-18 15,340
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工地工资欠条怎么写才能在法律上生效工地工资欠条具备以下内容，才能在法律上生效： 1、欠条应当采用书面形式，但是自然人之间借款另有约定的除外； 2、欠条的内容一般包括欠款种类、币种、用途、数额、利率、期限和还款方式等条款； 3、欠条必须有当事人的基本信息、签名和日期。 根据相
3,174 2022.05.11 -
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老板拖欠工资能不能起诉老板拖欠工资能起诉。工资一般应当按月发放，因此当用人单位超过30天还未结算工资的即为无故拖欠工资。拖欠工资属于劳动纠纷，应当先申请劳动仲裁。对仲裁裁决不服的，才可以向法院起诉。通过仲裁或诉讼途径来解决拖欠工资争议的，一定要遵循合法的法律程序
1,029 2022.06.15 -
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欠条怎么写才能在法律上生效在有关法律上，欠条的定义一般是指个人或单位在欠款或欠物时写给对方具有的凭证性的应用文体。具有法律效力的欠条应该注意以下几点： 1、需要清晰的表达债权和债务的关系，即不要明确谁是债权人谁是债务人；主体是自然人为时，应该核对其姓名是否与身份证件
33,357 2022.04.17
